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Arrêté Royal du 10 juillet 2003
publié le 20 août 2003

Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 24 juin 1998, conclue au sein de la Commission paritaire de l'ameublement et de l'industrie transformatrice du bois, modifiant la convention collective de travail du 24 mars 1993, fixant le montant et les modalités d'octroi et de liquidation des avantages sociaux complémentaires

source
service public federal emploi, travail et concertation sociale
numac
2003012632
pub.
20/08/2003
prom.
10/07/2003
ELI
eli/arrete/2003/07/10/2003012632/moniteur
moniteur
https://www.ejustice.just.fgov.be/cgi/article_body(...)
Document Qrcode

10 JUILLET 2003. - Arrêté royal rendant obligatoire la convention collective de travail du 24 juin 1998, conclue au sein de la Commission paritaire de l'ameublement et de l'industrie transformatrice du bois, modifiant la convention collective de travail du 24 mars 1993, fixant le montant et les modalités d'octroi et de liquidation des avantages sociaux complémentaires (1)


ALBERT II, Roi des Belges, A tous, présents et à venir, Salut.

Vu la loi du 7 janvier 1958Documents pertinents retrouvés type loi prom. 07/01/1958 pub. 31/03/2011 numac 2011000170 source service public federal interieur Loi concernant les Fonds de sécurité d'existence fermer concernant les fonds de sécurité d'existence, notamment l'article 2;

Vu la loi du 5 décembre 1968Documents pertinents retrouvés type loi prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 source service public federal interieur Loi sur les conventions collectives de travail et les commissions paritaires. - Coordination officieuse en langue allemande fermer sur les conventions collectives de travail et les commissions paritaires, notamment l'article 28;

Vu la convention collective de travail du 19 octobre 1983, conclue au sein de la Commission paritaire de l'ameublement et de l'industrie transformatrice du bois, modifiant la décision du 29 juillet 1964 de la Commission paritaire nationale de l'ameublement et de l'industrie transformatrice du bois, instituant un fonds de sécurité d'existence et en fixant les statuts, rendue obligatoire par arrêté royal du 24 juillet 1984, notamment l'article 2 des statuts, modifié par la convention collective de travail du 10 juin 1987, rendue obligatoire par arrêté royal du 12 avril 1988;

Vu la convention collective de travail du 24 mars 1993, conclue au sein de la Commission paritaire de l'ameublement et de l'industrie transformatrice du bois, fixant le montant et les modalités d'octroi et de liquidation des avantages sociaux complémentaires, rendue obligatoire par l'arrêté royal du 23 septembre 1994, notamment le chapitre XI;

Vu la demande de la Commission paritaire de l'ameublement et de l'industrie transformatrice du bois;

Sur la proposition de Notre Ministre de l'Emploi, Nous avons arrêté et arrêtons :

Article 1er.Est rendue obligatoire la convention collective de travail du 24 juin 1998, reprise en annexe, conclue au sein de la Commission paritaire de l'ameublement et de l'industrie transformatrice du bois, modifiant la convention collective de travail du 24 mars 1993, fixant le montant et les modalités d'octroi et de liquidation des avantages sociaux complémentaires.

Art. 2.Notre Ministre de l'Emploi est chargée de l'exécution du présent arrêté.

Donné à Bruxelles, le 10 juillet 2003.

ALBERT Par le Roi : La Ministre de l'Emploi, Mme L. ONKELINX _______ Note (1) Références au Moniteur belge : Loi du 7 janvier 1958Documents pertinents retrouvés type loi prom. 07/01/1958 pub. 31/03/2011 numac 2011000170 source service public federal interieur Loi concernant les Fonds de sécurité d'existence fermer, Moniteur belge du 7 février 1958. Loi du 5 décembre 1968Documents pertinents retrouvés type loi prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 source service public federal interieur Loi sur les conventions collectives de travail et les commissions paritaires. - Coordination officieuse en langue allemande fermer, Moniteur belge du 15 janvier 1969.

Arrêté royal du 24 juillet 1984, Moniteur belge du 11 août 1984.

Arrêté royal du 12 avril 1988, Moniteur belge du 25 mai 1988.

Arrêté royal du 23 septembre 1994, Moniteur belge du 24 novembre 1994.

Annexe Commission paritaire de l'ameublement et de l'industrie transformatrice du bois Convention collective de travail du 24 juin 1998 Modification de la convention collective de travail du 24 mars 1993, fixant le montant et les modalités d'octroi et de liquidation des avantages sociaux complémentaires (Convention enregistrée le 14 mai 2002 sous le numéro 62490/CO/126)

Article 1er.En exécution du protocole d'accord, article 3.3, conclu le 14 mai 1997, les parties signataires remplacent le chapitre XI de la convention collective de travail du 24 mars 1993, conclue au sein de la Commission paritaire de l'ameublement et de l'industrie transformatrice du bois, fixant le montant et les modalités d'octroi et de liquidation des avantages sociaux complémentaires, rendue obligatoire par l'arrêté royal du 23 septembre 1994, par le texte repris à l'article 3.

Art. 2.Cette convention collective de travail entre en vigueur le 1er juillet 1997 et elle est conclue pour une durée indéterminée.

Elle peut être dénoncée par une des parties moyennant un préavis de 6 mois, notifié par lettre recommandée à la poste qui comporte la raison de la dénonciation et qui est adressée au président de la Commission paritaire de l'ameublement et de l'industrie transformatrice du bois.

Art. 3.« Dispositions modifiantes » « CHAPITRE XI. - Allocation à la veuve (au veuf) d'un(e) handicapé(e) physique

Art. 58.Une allocation est octroyée à la veuve (au veuf) d'un(e) handicapé(e) physique. Ce/cette handicapé(e) physique doit, au moment de son décès, avoir droit à l'allocation en application de l'article 51 de la convention du 24 mars 1993 précitée.

Est considéré(e) comme veuve (veuf), l'ayant droit selon les critères de dispositions légales relatives à la pension de retraite et de survie des ouvriers.

Art. 59.L'allocation s'élève à 20 000 BEF et est liée à la personne du/de la handicapé(e) physique. A défaut de veuve/veuf, le droit à l'allocation échoit.

Art. 60.§ 1er. L'allocation telle que visée dans ce chapitre est octroyée à la veuve/veuf dont l'époux/épouse est décédé(e) après le 30 juin 1997. § 2. L'allocation visée à l'article 43 est unique et est liquidée au cours du trimestre suivant la date à laquelle le décès a été signalé au fonds de sécurité d'existence, comme le prévoit l'article 46. § 3. L'allocation est liée à la personne de la veuve/veuf de l'ouvrier(ière) pensionné(e). Le droit à l'allocation échoit si la veuve/le veuf bénéficiaire meurt avant la date de liquidation prévue.

Art. 61.§ 1er. A l'égard de la veuve de veuf qui bénéficiait d'une allocation en application de la convention collective de travail du 24 mars 1993 précitée, le régime de transition ci-après est d'application : - en 1998 : liquidation de 60 p.c. du montant acquis par leur époux/épouse décédé(e) (= même montant que celui dû en 1997); - en 1999 : liquidation de 40 p.c. du montant acquis par leur époux/épouse décédé(e); - en 2000 : liquidation de 20 p.c. du montant acquis par leur époux/épouse décéde(e).

En 2001, le droit échoit entièrement pour les ayants droit. § 2. L'allocation est liée à la personne de la veuve/du veuf de l'ouvrier(ère) pensionné(e). Le droit à l'allocation échoit si la veuve/le veuf bénéficiaire meurt avant la date de liquidation prévue.

Art. 62.L'ayant droit introduit une demande auprès du fonds de sécurité d'existence à l'aide d'un formulaire destiné à cet effet.

Si le (la) pensionné(e) décédé(e) était affilié(e) à une des organisations de travailleurs visées à l'article 7, la demande est introduite à l'intention de son organisation de travailleurs; les autres introduisent leur demande directement auprès du fonds de sécurité d'existence.

Art. 63.L'allocation est liquidée : - soit par l'organisation de travailleurs qui a introduit la demande; - soit directement à la veuve/au veuf concerné qui a introduit la demande. » Vu pour être annexé à l'arrêté royal du 10 juillet 2003.

La Ministre de l'Emploi, Mme L. ONKELINX

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