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Recrutement
publié le 14 juillet 1998

Gendarmerie. - Recrutement de membres du personnel contractuel La gendarmerie engage sur base contractuelle un analyste stratégique francophone et un secrétaire de direction ****(...) Les fonctions actuellement vacantes sont accessibles tant aux candidats masculins que féminins. (...)

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ministere de l'interieur
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1998000427
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14/07/1998
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MINISTERE DE L'INTERIEUR


Gendarmerie. - Recrutement de membres du personnel contractuel (Arrêté royal du 24 mai 1994, Moniteur belge du 24 juin 1994) La gendarmerie engage sur base contractuelle un analyste stratégique francophone et un secrétaire de direction francophone.

Les fonctions actuellement vacantes sont accessibles tant aux candidats masculins que féminins.

Il s'agit de contrats de travail à durée indéterminée avec prestation hebdomadaire de 38 heures. 1. Conditions générales : - Etre Belge ou ressortissant d'un autre pays de l'Union européenne. - Avoir une conduite compatible avec les exigences de l'emploi visé. - Jouir des droits civils et politiques. - Avoir satisfait aux obligations légales en matière de milice. - Etre en possession du diplôme ou certificat d'études qui correspond à l'aptitude requise pour occuper l'emploi visé. - Posséder l'aptitude physique requise pour l'exercice de la fonction visée. - Avoir au minimum 18 ans à la date de l'engagement. 2. Condition particulière : Les candidats seront soumis à une sélection sous forme de tests et/ou d'interview. Une première évaluation peut se faire sur base du dossier de candidature. 3. Candidatures : Les dossiers de candidature doivent être composés des documents suivants : - lettre de sollicitation avec désignation de la fonction souhaitée; - le numéro de concours et la mention du numéro de registre national; - curriculum vitae; - copie du diplôme; - certificat récent de bonnes conduite, vie et moeurs.

Ils seront envoyés par recommandé à : Gendarmerie, Commandement Général, Direction Générale de la Gestion du Personnel, Direction du Personnel Civil, Rue **** **** 47, 1050 ****.

Date limite d'inscription : le 28 août 1998.

Renseignements : Tél. : 02/642 61 63 - 02/642 61 57. 4. Emplois vacants : 4.1. Un analyste stratégique francophone (niveau 1).

Numéro de concours : 9809 A. Description de la fonction : Organiser et exécuter des analyses stratégiques qui doivent soutenir la politique policière.

L'analyste stratégique étudie certains problèmes de sécurité, les secteurs sociaux qui en sont touchés spécifiquement et les facteurs d'environnement qui influencent le processus criminel.

Il/elle exécute des analyses qui donnent une meilleure vue sur l'étendue, la gravité, les causes, les formes concrètes et l'évolution des phénomènes criminels.

En outre l'analyste évalue si les problèmes de sécurité et de fonctionnement sont abordés de manière efficiente et efficace.

Il/elle coopère également à la préparation des propositions de mesures stratégiques.

Exigences : Etre titulaire d'un diplôme de licencié ou ingénieur. La préférence sera accordée aux porteurs des diplômes suivants : licence en criminologie, en psychologie, en sociologie, en économie, en sciences économiques appliquées, en géographie sociale et d'ingénieur commercial.

La connaissance de la statistique descriptive est nécessaire. La connaissance supplémentaire statistique et la connaissance de paquets statistiques comme **** et SAS sont des atouts.

Avoir une bonne connaissance de la langue néerlandaise.

Etre en possession du permis de conduire de la catégorie B. La connaissance pratique de l'informatique (traitement de texte, tableur) est un atout.

Une connaissance élémentaire de l'anglais est un atout.

On attend des candidats qu'ils puissent raisonner d'une manière analytique et structurée, qu'ils aient un large intérêt social, qu'ils puissent penser ****, qu'ils aient une personnalité dynamique avec une bonne capacité d'expression écrite et orale et qu'ils puissent travailler aussi bien en groupe que de manière autonome.

Vu le type de fonction, une certaine variabilité dans le temps de travail peut s'avérer nécessaire.

Traitement : Le traitement est fixé à l'échelle **** 10A (F 988 324 à F 1 535 333 au coefficient d'indexation actuel).

Lieu où l'emploi est vacant : ****. 4.2. Un secrétaire de direction francophone (niveau 2+).

Numéro de concours : 9809 B. Description de la fonction : Organiser et assurer le suivi de l'administration ainsi que le secrétariat au niveau du district de gendarmerie ou niveau équivalent.

Exigences : Etre titulaire d'un diplôme de gradué en secrétariat de direction ou équivalent.

Avoir une connaissance de l'usage du **** (surtout traitement de texte).

Etre en possession du permis de conduire de la catégorie B. Traitement : Le traitement est fixé à l'échelle **** 26B (F 688 296 à F 1 073 903 au coefficient d'indexation actuel).

Lieu où l'emploi est vacant : ****.

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