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Recrutement
publié le 16 juillet 1998

Recrutement de contrôleurs (m/f), d'expression française (rang 26) Le Secrétariat permanent de recrutement constitue une réserve de recrutement de contrôleurs (spécialité : électronique) (m/f), d'expression française,(...) Description de la fonction : voir le règlement du concours. Conditions d'admissibilité : 1. ê(...)

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secretariat permanent de recrutement du personnel de l'etat
numac
1998008214
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16/07/1998
prom.
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SECRETARIAT PERMANENT DE RECRUTEMENT DU PERSONNEL DE L'ETAT


Recrutement de contrôleurs (spécialité : électronique) (m/f), d'expression française (rang 26) Le Secrétariat permanent de recrutement constitue une réserve de recrutement de contrôleurs (spécialité : électronique) (m/f), d'expression française, pour le Ministère des Communications et de l'Infrastructure - Administration de l'Aéronautique.

Description de la fonction : voir le règlement du concours.

Conditions d'admissibilité : 1. être Belge;2. avoir satisfait aux lois sur la milice;3. être d'une conduite répondant aux exigences de la fonction;4. jouir des droits civils et politiques;5. au 1er novembre 1998, être en possession d'un diplôme de l'enseignement supérieur de type court (graduat) ou d'ingénieur technicien, obtenu dans une section électronique, électricité, électromécanique ou mécanique. Les diplômes de l'enseignement universitaire ou de l'enseignement de type long ne seront pas pris en considération.

Procédure de sélection : 1. Epreuve écrite préalable éventuelle Si le nombre d'inscriptions le justifie, une épreuve préalable sera organisée. Cette épreuve sera composée de questions à choix multiples qui porteront sur un sujet en rapport avec la fonction.

Sur base des résultats de cette épreuve, le jury arrêtera le nombre de candidats admissibles au concours.

Pour le classement des lauréats du concours, il ne sera pas tenu compte des points obtenus à cette épreuve préalable. 2. Concours de recrutement 2.1. Partie informatisée et écrite Evaluation de l'efficience professionnelle et des capacités relationnelles à l'aide d'un test informatisé.

En même temps, les candidats devront remplir un questionnaire biographique.

Le profil professionnel ainsi que le questionnaire biographique serviront d'information à la partie orale. 2.2. Partie orale Evaluation de la concordance du profil du candidat, de sa motivation, de son intérêt et de ses affinités pour le domaine d'activités, avec les exigences spécifiques de la fonction (****. point 1.2. du règlement d'examen).

Le candidat pourra également être évalué sur un sujet concernant l'aviation. A cet effet, un temps de préparation sera prévu (environ 30 minutes).

Pour réussir, les candidats doivent obtenir au moins 60 points sur 100.

Traitement : Rémunération annuelle brute : F 641 606 minimum à F 1 047 641 maximum à l'indice actuel (allocations réglementaires non comprises).

Après 9 ans, la rémunération brute annuelle sera de F 741 168 minimum à F 1 147 203 maximum.

Inscription : L'inscription s'effectue au moyen d'un formulaire que l'on peut se procurer dans chaque bureau de poste et qui doit être envoyé, clairement et complètement rempli (numéro du concours ****98808), au Secrétariat permanent de recrutement, boulevard **** 19, **** 4, 1010 ****.

Sur ce formulaire d'inscription sont apposés des timbres fiscaux pour un montant de F 300.

Le règlement du concours n° ****98808 peut être obtenu sur demande au Secrétariat permanent de recrutement.

Date limite d'inscription : Les inscriptions pour le concours n° ****98808 doivent parvenir au plus tard le 24 août 1998 au Secrétariat permanent de recrutement. (La presse est invitée à reproduire le présent avis.)

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