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Recrutement
publié le 23 juillet 1999

Recrutement d'experts (m/f) (rang B1), d'expression néerlandaise, pour les services du Gouvernement flamand (Ministère de la Communauté flamande et les Institutions flamandes scientifiques) et certains établissements ****(...) Le Secrétariat permanent de recrutement organise un examen pour le recrutement d'experts (****(...)

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secretariat permanent de recrutement du personnel de l'etat
numac
1999008272
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23/07/1999
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SECRETARIAT PERMANENT DE RECRUTEMENT DU PERSONNEL DE L'ETAT


Recrutement d'experts (qualification technique) (m/f) (rang B1), d'expression néerlandaise, pour les services du Gouvernement flamand (Ministère de la Communauté flamande et les Institutions flamandes scientifiques) et certains établissements publics flamands Le Secrétariat permanent de recrutement organise un examen pour le recrutement d'experts (qualification technique) (m/f), d'expression néerlandaise, pour les services du Gouvernement flamand (Ministère de la Communauté flamande et les Institutions flamandes scientifiques) et certains établissements publics flamands.

Description et exigences de la fonction : voir le règlement du concours.

Conditions de participation à remplir au 23 aôut 1999.

Les candidats doivent être porteurs d'un des diplômes suivants : - un diplôme appartenant à l'enseignement supérieur de type court (formation de base d'un cycle - p. ex. diplôme de graduat) ou un diplôme d'ingénieur technicien obtenu dans une section électronique, informatique, électricité, électromécanique, mécanique, construction, travaux publics, architecte-assistant, dessin de construction ou topographie; - le diplôme de géomètre-expert immobilier ou de géomètre des mines.

Sont également admis : - les étudiants qui, au cours de l'année scolaire 1999-2000, suivent la dernière année des études conduisant à l'obtention du diplôme exigé. Les lauréats ne peuvent, toutefois, être appelés en service qu'après avoir produit le diplôme requis; - les diplômes délivrés anciennement qui correspondent à l'un des diplômes précités; - les diplômes ou certificats d'études obtenus à l'étranger qui, en vertu de traités ou conventions internationales ou en application de la loi ou du décret, sont déclarés équivalents aux diplômes précités, de même que les diplômes reconnus conformément à la procédure définie par les arrêtés royaux des 6 et 22 mai 1996 qui prennent en considération des dispositions des Directives européennes relatives à un système général de reconnaissance des diplômes; - les diplômes ou certificats d'études qui correspondent à un des diplômes précités et qui sont déclarés équivalents par les décrets des communautés francophone et ****.

Les candidats qui sont détenteurs d'un diplôme de l'enseignement universitaire ou de l'enseignement supérieur du niveau académique (1er et/ou 2e cycle de base de 2 cycles) ne sont pas admis.

Procédure de sélection Sélection générale : informatisée Evaluation à l'aide de tests informatisés de la faculté logique de raisonnement, du maniement général de la langue, de l'efficacité du traitement (visuel et auditif) de l'information et de la faculté générale de communication du candidat.

Pour réussir, les candidats doivent obtenir au moins 12 points sur 20.

Epreuves de sélection complémentaires Lorsqu'une vacance d'emploi concrète se présentera, la connaissance technique et les aptitudes personnelles, les compétences requises spécifiques seront évaluées à l'aide d'une épreuve de sélection complémentaire (interview éventuellement complétée par d'autres techniques d'évaluation, telles que les tests psychologiques, des questionnaires, une épreuve pratique).

Seuls les lauréats de la sélection générale seront invités à passer l'épreuve de sélection complémentaire. - Les candidats obtiendront chaque fois des informations préalables relatives à la fonction et aux modalités de cette épreuve de sélection. - A partir de ce moment, on pourra également exiger un diplôme spécifique pour un emploi vacant spécifique.

Traitement Echelle B111 : minimum 792 350 **** (19 641,84 EURO) à l'indice actuel.

Inscription L'inscription s'effectue au moyen d'un formulaire que l'on peut se procurer dans chaque bureau de poste et qui doit être envoyé, clairement et complètement rempli (numéro du concours ****99026) au Secrétariat permanent de recrutement, Service «*****», boulevard **** 19, **** 4, 1010 ****.

Sur ce formulaire d'inscription sont à apposer des timbres fiscaux pour un montant de 300 ****. Le règlement du concours n° ****99026 peut être obtenu sur demande au Secrétariat permanent de recrutement.

Dispense de paiement du droit d'inscription En application de l'article 2, alinéa 2, de l'arrêté royal du 10 janvier 1975 fixant le montant et le mode de paiement du droit d'inscription sur la liste des candidats ainsi qu'aux examens et concours organisés par le Secrétaire permanent au recrutement, certaines catégories de personnes (ainsi que les personnes à leur charge) sont dispensées du paiement du droit d'inscription pour participer aux concours de recrutement. Pour plus d'information, voir le règlement complet du concours.

Date limite d'inscription Les inscriptions au concours n° ****99026 doivent parvenir, au plus tard le 23 août 1999, au Secrétariat permanent de recrutement. (La presse est invitée à reproduire le présent avis.)

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