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publié le 20 janvier 2009

Promotion par accession au niveau supérieur d'un agent n'appartenant pas au cadre organique du Ministère wallon de l'Equipement et des Transports. - Appel à candidatures Conformément aux dispositions du Code de la Fonction publique wallonne 1. Conditions de promotion et d'accès à chaque emploi Pour pouvoir prétendre à une promotion da(...)

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service public de wallonie
numac
2009200079
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20/01/2009
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SERVICE PUBLIC DE WALLONIE


Promotion par accession au niveau supérieur d'un agent n'appartenant pas au cadre organique du Ministère wallon de l'Equipement et des Transports. - Appel à candidatures Conformément aux dispositions du Code de la Fonction publique wallonne (article 15, § 2), 2 emplois de niveau 2+ (gradué - rang B3) ainsi que 16 emplois de niveau 2 (assistant - rang C3), déclarés vacants le 30 septembre 2008, peuvent être pourvus par promotion par accession au niveau supérieur d'agents n'appartenant pas au cadre organique du Ministère wallon de l'Equipement et des Transports. 1. Conditions de promotion et d'accès à chaque emploi Pour pouvoir prétendre à une promotion dans le cadre de la présente procédure, l'agent doit satisfaire aux conditions suivantes qui doivent être réunies le jour de la déclaration de vacance d'emplois, à savoir le 30 septembre 2008, et le jour de la promotion : a) être agent statutaire nommé à titre définitif et appartenir au Ministère de la Région wallonne ou à un organisme dont le personnel est soumis au Code de la Fonction publique wallonne en vertu du décret du 22 janvier 1998 relatif au statut du personnel de certains organismes d'intérêt public relevant de la Région wallonne, tel que modifié à ce jour;b) justifier de l'évaluation positive;c) ne pas être sous le coup d'une sanction disciplinaire définitive et non radiée;d) être lauréat d'un concours d'accession correspondant au niveau et au métier considéré; e) ne pas se trouver dans une position administrative ne permettant pas de faire valoir ses titres à la promotion (disponibilité pour convenance personnelle,...).

En vertu de la législation sur l'emploi des langues dans les Services du Gouvernement wallon, les agents qui postulent des emplois de langue française doivent disposer de la preuve de la connaissance de la langue française. Cette preuve peut être établie uniquement par la langue du diplôme ou par un certificat délivré par le Service permanent au Recrutement (SPR) ou par le SELOR (Bureau de Sélection de l'Administration fédérale). 2. Forme et délai prescrits pour l'introduction des candidatures L'acte de candidature doit être introduit au moyen du formulaire repris ci-après et adressé à : M.le Directeur général de la Direction générale transversale Personnel et Affaires générales du Service public de Wallonie A l'attention de M. Philippe RASQUIN, Directeur Direction du Personnel Boulevard du Nord 8 5000 Namur Il sera uniquement pris en considération s'il : a) est dûment complété et signé;b) est accompagné de toutes ses annexes (liste d'emplois(s)) paraphées. N.B. A peine de nullité, l'agent candidat à plusieurs emplois mentionne son ordre de préférence, en regard des emplois figurant dans la liste ci-annexée, au moyen de chiffre arabes (1, 2) portés dans la colonne prévue à cet effet. Le candidat qui ne postule qu'un seul emploi doit indiquer le chiffre 1 en regard de cet emploi; c) est renvoyé dans son intégralité par pli recommandé à la poste qui doit être déposé, à peine de nullité, dans un délai de vingt et un jours à compter de la publication de cet appel au Moniteur belge. Pour tout renseignement au sujet de la procédure, vous êtes invité(e) à vous adresser à la Direction du Personnel du Ministère wallon de l'Equipement et des Transports - cellule 2 - Mme Dominique Van Isterdael (tél. 081-77 24 22) Mme Marie-Anne Tilquin (tél. 081-77 24 13) ou M.Manuel Lizen (tél. 081-77 24 74)

ANNEXE - C2/DVI/ML/2008/1704 SERVICE PUBLIC DE WALLONIE ACTE DE CANDIDATURE A LA PROMOTION PAR ACCESSION AU NIVEAU SUPERIEUR D'UN AGENT N'APPARTENANT PAS AU CADRE ORGANIQUE DU MET POUR DEUX EMPLOIS DE GRADUE (RANG B3) et de SEIZE EMPLOIS D'ASSISTANT (RANG C3) I. IDENTITE Nom : Prénom : Date de naissance : Adresse : II. EMPLOI ACTUEL Ministère/Organisme : Pool d'affectation : Division : Direction : Résidence administrative : Métier : Niveau : Rang : Grade : III. EMPLOI(S) POSTULE(S) Le candidat qui postule plusieurs emplois doit obligatoirement, à peine de nullité, indiquer son ordre de préférence en regard des emplois figurant dans la liste ci-annexée, au moyen de chiffres arabes (1, 2) portés dans la colonne prévue à cet effet. Le candidat qui ne postule qu'un seul emploi doit indiquer le chiffre 1 en regard de cet emploi.

Grade : - gradué - rang B3

DIRECTION GENERALE OPERATIONNELLE "ROUTES ET BATIMENTS" (DG01)

N° emploi

Affectation

Résidence administrative

Métier (code + libellé)

Remarque

Choix des candidats

P1BS.90085

Direction des Routes de Liège District des Routes de Ouffet - D.151.13

OUFFET

(46) construction


P4B.90012

Direction de l'Expertise des Structures - D.424

LIEGE

(46) construction


Grade : - assistant- rang C3

SECRETARIAT GENERAL

N° emploi

Affectation

Résidence administrative

Métier (code + libellé)

Remarque

Choix des candidats

P4C.90032

Direction de la Topographie et de la Cartographie - D.432

NAMUR

(60) administratif

Réservé à une personne handicapée


DIRECTION GENERALE TRANSVERSALE PERSONNEL ET AFFAIRES GENERALES ( DGT1)

N° emploi

Affectation

Résidence administrative

Métier (code + libellé)

Remarque

Choix des candidats

P0C.90040

Direction de l'assistance technique - D001

NAMUR

(60) administratif


P0C.90054

Direction du Personnel - D.021

NAMUR

(60) administratif


POC.90090

Service pécuniaire - IG02

NAMUR

(60) administratif


DIRECTION GENERALE TRANSVERSALE BUDGET, LOGISTIQUE ET TECHNOLOGIE DE L'INFORMATION ET DE LA COMMUNICATION (DGT2)

N° emploi

Affectation

Résidence administrative

Métier (code + libellé)

Remarque

Choix des candidats

P0C.90019

Direction de la Gestion administrative immobilière - D.014

NAMUR

(60) administratif

Libre le 01.05.2009


P0C.90143

Direction de la Gestion mobilière - D.012

NAMUR

(60) administratif


DIRECTION GENERALE OPERATIONNELLE "ROUTES ET BATIMENTS" (DG01)

N° emploi

Affectation

Résidence administrative

Métier (code + libellé)

Remarque

Choix des candidats

P1C.90068

Direction des Routes de Verviers - D.152.13

SAINT-VITH

(68) contrôle travaux publics, construction et cartographie

Libre le 01.06.2009


P1C.90216

Direction des Routes de Namur - D.131

NAMUR

(68) contrôle travaux publics, construction et cartographie

Libre le 01.04.2009


P1C.90185

Direction des Routes de Liège District de Huy - D.151.14

MOHA

(68) contrôle travaux publics, construction et cartographie

Libre le 01.06.2009


P1C.90444

Direction des Routes de Namur District de Spy - D.131.12

SPY

(68) contrôle travaux publics, construction et cartographie

Libre le 01.05.2009


P1C.90462

Direction des Routes du Brabant wallon - D.143

OTTIGNIES- LOUVAIN-LA-NEUVE

(68) contrôle travaux publics, construction et cartographie

Libre le 01.07.2009


P1C.90197

Direction des Routes du Luxembourg District de Florenville - D.132.13

FLORENVILLE

(60) administratif

Libre le 01.10.2008


P1C.90128

Direction des Routes de Namur District autoroutier de Wanlin - D.131.22

WANLIN

(60) administratif


DIRECTION GENERALE "MOBILITE ET VOIES HYDRAULIQUES" (DG02)

N° emploi

Affectation

Résidence administrative

Métier (code + libellé)

Remarque

Choix des candidats

P0C.90093

Office de Promotion des Voies navigables - D.041

LIEGE

(60) administratif


P2C.90086

Direction des Voies hydrauliques de Namur - D.232

NAMUR

(60) administratif


P3C.90017

Direction du Transport scolaire - D.322

NAMUR

(60) administratif


DATE ET SIGNATURE

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