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Recrutement
publié le 12 janvier 1999

Recrutement d'ingénieurs (rang 10) (m/f), d'expression néerlandaise Le Secrétariat permanent de recrutement constitue une réserve de recrutement d'ingénieurs (mécanique-électricité-électromécanique), d'ex(...) Description de la fonction : voir le règlement du concours. Conditions d'admissibilité 1. ****(...)

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secretariat permanent de recrutement du personnel de l'etat
numac
1999008006
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12/01/1999
prom.
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SECRETARIAT PERMANENT DE RECRUTEMENT DU PERSONNEL DE L'ETAT


Recrutement d'ingénieurs (mécanique-électricité-électromécanique) (rang 10) (m/f), d'expression néerlandaise Le Secrétariat permanent de recrutement constitue une réserve de recrutement d'ingénieurs (mécanique-électricité-électromécanique), d'expression néerlandaise, pour le Ministère des Communications et de l'Infrastructure - Administration du Transport terrestre.

Description de la fonction : voir le règlement du concours.

Conditions d'admissibilité 1. être citoyen de l'Union européenne;2. avoir satisfait aux lois sur la milice;3. être d'une conduite répondant aux exigences de la fonction;4. jouir des droits civils et politiques;5. au 25 janvier 1999, être titulaire de l'un des diplômes suivants : diplôme d'ingénieur civil électricien ou d'ingénieur civil électricien et mécanicien ou d'ingénieur civil mécanicien; certificat délivré à ceux qui ont terminé avec fruit les études de la section polytechnique de l'Ecole royale militaire dans une section qui correspond à l'une des spécialités précitées et qui peuvent porter le titre d'ingenieur civil.

Programme d'examen Epreuve informatisée préalable éventuelle Si le nombre d'inscriptions le justifie, une épreuve écrite préalable pourra être organisée.

Evaluation à l'aide de plusieurs tests informatisés des facultés de raisonnement logique, de compréhension et de solution.

Sur base des résultats de cette épreuve, le jury arrêtera le nombre de candidats admissibles au concours.

Pour le classement des lauréats du concours, il ne sera pas tenu compte des points obtenus à cette épreuve préalable.

Concours de recrutement Epreuve orale : Evaluation des connaissances requises pour la fonction, de la motivation du candidat et de son intérêt pour le domaine d'activités.

Les candidats recevront un cas pratique relatif à la fonction. A cet effet, les candidats disposeront du temps de préparation nécessaire.

Pour réussir, les candidats doivent obtenir au moins 12 points sur 20.

Traitement Rémunération annuelle brute : minimum F 1 217 529 à F 1 828 367 maximum à l'indice actuel (échelle 10/D).

Inscription L'inscription s'effectue au moyen d'un formulaire que l'on peut se procurer dans chaque bureau de poste et qui doit être envoyé, clairement et complètement rempli (numéro du concours ****98048) au Secrétariat permanent de recrutement, Service «*****», boulevard **** 19, **** 4, 1010 **** **** ce formulaire d'inscription sont apposés des timbres fiscaux pour un montant de F 400.

Le règlement du concours n° ****98048 peut être obtenu sur demande au Secrétariat permanent de recrutement.

Date limite d'inscription Les inscriptions au concours n° ****98048 doivent parvenir, au plus tard le 25 janvier 1999, au Secrétariat permanent de recrutement. (La presse est invitée à reproduire le présent avis.)

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