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Recrutement
publié le 22 novembre 2018

Recrutement durée limitée. - Session de recrutement de candidats officiers durée limitée niveau A en 2019 1. Une session de recrutement spécial de candidats officiers qui sont titulaires soit d'un diplôme universitaire, soit d'un diplôme de l'en 2. Inscriptions a. L'inscription est possible à partir du 23 octobre 2018 et se fait de ****(...)

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ministere de la defense
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2018032098
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22/11/2018
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MINISTERE DE LA DEFENSE


Recrutement durée limitée. - Session de recrutement de candidats officiers durée limitée niveau A en 2019 1. Une session de recrutement spécial de candidats officiers qui sont titulaires soit d'un diplôme universitaire, soit d'un diplôme de l'enseignement supérieur du type long ou d'un niveau au moins équivalent, est organisée pour la Force aérienne et le Service médical en 2019.2. Inscriptions a.L'inscription est possible à partir du 23 octobre 2018 et se fait de préférence le plus tôt possible. b. Les inscriptions sont clôturées le 31 mai 2019. c. Les conditions de participation au concours, les conditions d'admission et les branches du concours peuvent être obtenues auprès des Centres d'information, au Numéro Vert 0800/33348 ou par ****.mil.****/****/****. 3. Programme des épreuves et examens a.Les examens médicaux, l'épreuve commune de condition physique et les épreuves psychotechniques sont organisés à partir du 23 octobre 2018. b. Les examens de connaissance linguistique auront lieu le 28 juin 2019 à l'Ecole Royale Militaire pour les postulants des deux régimes linguistiques.(1) L'examen de connaissance approfondie de la langue française, néerlandaise ou allemande, au choix du candidat, est écrit.Lors de l'appréciation, il est tenu compte du contenu, du style, de l'orthographe et de la présentation du travail. (2) L'examen de connaissance élémentaire d'une de ces langues pour laquelle la connaissance approfondie n'a pas été examinée, est écrit.c. Une interview structurée devant une commission d'examen en vue d'apprécier l'aptitude du postulant à exercer les fonctions futures pour lesquelles il est recruté, est organisée du 29 juillet 2019 au 14 août 2019 inclus.d. Les postulants qui ont réussi les examens et se sont classés en ordre utile seront admis le 16 septembre 2019 pour les francophones et le 17 septembre 2019 pour les ****. 4. Postes vacants Sous réserve d'adaptation en fonction des moyens budgétaires du département de la Défense et/ou de modification des besoins organisationnels, le nombre de places est fixé comme suit:

**** **** / Nombre de postes vacants

N

F

**** / Total

16

14

30


Abréviations utilisées: N = du régime linguistique néerlandais F = du régime linguistique français Le tableau ci-dessous reprend les postes vacants ouverts par force:

**** / Force aérienne

**** (1) Psychologue (1)

**** (2)

**** **** **** (3)

**** **** **** & **** (4)

**** **** / Service médical

**** (5) Médecin (5)

**** **** (6) Médecin Spécialiste (6)

**** / Force terrestre

Officier Communication and **** **** (****) (7)

**** (1) Psychologue (1)

Officier Infanterie (8)

Officier **** **** (9)

**** **** (10)

Officier Artillerie de Campagne (11)

**** **** **** & **** (12)


Exigences de diplômes comme déterminées ci-dessous (plus amples informations détaillées via ****.mil.****): (1) Etre en possession d'un **** en sciences psychologiques (2) Etre en possession d'un **** en droit (3) Etre en possession d'un **** (4) Etre en possession d'un **** (5) Etre en possession d'un **** en médecine (6) Etre en possession d'un **** en médecine spécialisée dans une spécialité prioritaire pour la Défense (7) Etre en possession d'un **** (8) Etre en possession d'un **** (9) Etre en possession d'un **** (10) Etre en possession d'un **** (11) Etre en possession d'un **** (12) Etre en possession d'un **** ****: Pour tous les postes vacants proposés, il faut être au minimum détenteur d'un **** ou d'un diplôme ou certificat équivalent.Un diplôme supérieur est également admis mais pour déterminer les droits et obligations, il est tenu compte du diplôme exigé. 5. Adaptations possibles des places non attribuées Le chef de la Section Recrutement et Sélection de la Direction **** **** **** adapte, si nécessaire, les postes vacants par fonction sur base des circonstances de recrutement et organise les transferts en fonction des besoins exprimés.

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