Etaamb.openjustice.be
Arrest van 30 januari 2006
gepubliceerd op 21 februari 2006

Besluit van het Beheerscomité tot vaststelling van het personeelsplan 2006-2008 voor de Rijksdienst voor pensioenen

bron
rijksdienst voor pensioenen
numac
2006022157
pub.
21/02/2006
prom.
30/01/2006
staatsblad
https://www.ejustice.just.fgov.be/cgi/article_body(...)
Document Qrcode

30 JANUARI 2006. - Besluit van het Beheerscomité tot vaststelling van het personeelsplan 2006-2008 voor de Rijksdienst voor pensioenen


Het Beheerscomité, Gelet op het koninklijk besluit nr. 50 van 24 oktober 1967 betreffende het rust- en overlevingspensioen voor werknemers;

Gelet op het koninklijk besluit van 3 april 1997 houdende maatregelen met het oog op responsabilisering van de openbare instellingen van sociale zekerheid, met toepassing van artikel 47 van de wet van 26 juli 1996 tot modernisering van de sociale zekerheid en tot vrijwaring van de leefbaarheid van de wettelijke pensioenstelsels, in het bijzonder artikel 19, § 1;

Gelet op het koninklijk besluit van 8 april 2002 tot goedkeuring van de eerste bestuursovereenkomst van de Rijksdienst voor pensioenen en betreffende de vaststelling van de maatregelen tot rangschikking van bedoelde Rijksdienst bij de openbare instellingen van sociale zekerheid, bekendgemaakt in het Belgisch Staatsblad van 4 juni 2002;

Gelet op het advies van de Directieraad van de Rijksdienst voor pensioenen van 24 januari 2006;

Gelet op het advies van de Regeringscommissaris van Begroting van de Rijksdienst voor pensioenen van 30 januari 2006;

Gelet op het met redenen omkleed advies van het Basisoverlegcomité van de Rijksdienst voor pensioenen van 25 januari 2006;

Gelet op de beslissing van het Beheerscomité van de Rijksdienst voor pensioenen in zitting van 30 januari 2006, Besluit :

Artikel 1.§ 1. Het personeelsplan van de Rijksdienst voor pensioenen wordt vastgesteld overeenkomstig onderstaande tabellen : Voor de raadpleging van de tabel, zie beeld § 2. Telkens één managementfunctie N-1 wordt begeven, wordt één betrekking van directeur-generaal (afgeschafte graad) in de Centrale Diensten in uitdoving geplaatst. § 3. Drie betrekkingen van technisch assistent (ex-programmeur 2e klasse - niveau C) worden in uitdoving geplaatst. § 4. 35 contractuele betrekkingen van administratief medewerker (gewezen contractuelen uitzonderlijke en tijdelijke behoeften) worden in uitdoving geplaatst.

Art. 2.De betrekkingen opgenomen in artikel 1 worden onderverdeeld als volgt : 190 betrekkingen van administratief assistent worden bezoldigd in de weddenschaal 22B; 110 betrekkingen van administratief medewerker worden bezoldigd in de weddenschaal DA2; 127 betrekkingen van administratief medewerker worden bezoldigd in de weddenschaal DA3; 49 betrekkingen van administratief medewerker worden bezoldigd in de weddenschaal DA4.

Voor de raadpleging van de tabel, zie beeld

Art. 4.Het maximumaantal personen dat voor onderhoudsfuncties in de gewestelijke diensten in dienst kan worden genomen met een arbeidsovereenkomst van onbepaalde duur is als volgt vastgelegd : Niveau D Voor de raadpleging van de tabel, zie beeld

Art. 5.§ 1. Binnen de budgettaire enveloppe, vastgelegd in de bestuursovereenkomst, mogen tijdelijke afwezige statutaire personeelsleden worden vervangen door contractuele personeelsleden. § 2. Binnen de budgettaire enveloppe, vastgelegd in de bestuursovereenkomst, mogen deskundigen, andere contractuelen voor bijzondere opdrachten of seizoenpersoneel in dienst genomen worden. § 3. Indien geen of onvoldoende geschikte kandidaten worden gevonden om de statutaire plaatsen binnen niveau A of B in te vullen, voor de uitvoering van informaticataken die een gespecialiseerde kennis of ervaring vereisen, mogen deze plaatsen worden ingevuld door personen met een arbeidsovereenkomst, op basis van artikel 4, § 9, van de wet van 22 juli 1993 (Belgisch Staatsblad van 14 augustus 1993) houdende bepaalde maatregelen inzake ambtenarenzaken, of via een dienstencontract met gespecialiseerde bedrijven. § 4. Binnen de budgettaire enveloppe, vastgelegd in de bestuursovereenkomst, mogen 10 contractuele administratief assistenten "tijdelijke en uitzonderlijke behoeften" worden in dienst genomen met een contract van bepaalde duur tot 31 december 2006. § 5. Binnen de budgettaire enveloppe, vastgelegd in de bestuursovereenkomst, mogen 32 contractuelen met een startbaanovereenkomst in dienst worden genomen.

Art. 6.Het besluit van het Beheerscomité van 28 juni 2004 tot vaststelling van het personeelsplan van de Rijksdienst voor pensioenen wordt opgeheven.

Art. 7.Dit besluit treedt in werking de dag waarop het in het Belgisch Staatsblad wordt bekendgemaakt.

Brussel, 30 januari 2006.

De voorzitter van het Beheerscomité, M. NOLLET

^