****

Aanwerving van een **** statutair adviseur voor de **** en het aanleggen van 2 **** van adviseurs (**** kader en **** kader). - Erratum In het Belgisch Staatsblad van 10 november 2020, eerste editie, pagina 79801-79802, moet punt ****. Selectieprocedure worden vervangen door de volgende tekst: ****. Selectieprocedure De proeven worden georganiseerd door een examencommissie bestaande uit minstens drie personen.

De proeven omvatten een schriftelijke proef algemene kennis. Deze proef algemene kennis wordt berekend op 20 punten. De kandidaat moet 12 punten behalen om te slagen.

Iedere kandidaat die 12 punten of meer behaalt, wordt op een **** met rangorde geplaatst. **** **** blijft 1 jaar geldig (maximaal 2 keer **** met 6 maanden).

Ingeval van een vacature voor een specifieke betrekking bij een directie van de **** en op basis van de aangelegde ****, zal de Autoriteit voor iedere specifieke vacante betrekking een specifieke mondelinge proef organiseren. De eerste 10 kandidaten op de **** die op grond van de schriftelijke proef is aangelegd, zullen worden uitgenodigd.

Indien een of meerdere van de 10 uitgenodigde kandidaten voor de specifieke mondelinge proef niet geïnteresseerd is/zijn in de voorgestelde specifieke betrekking, wordt/worden hij/zij vervangen door een andere persoon op de **** (rekening houdend met de rangorde).

Iedere kandidaat die zijn deelname aan de specifieke mondelinge proef afslaat of die geen laureaat is voor een specifieke mondelinge proef, behoudt zijn plaats in de rangorde op de ****.

Tijdens de specifieke mondelinge proef kan de kandidaat zijn vaardigheden en zijn motivatie aantonen. De proef staat op 20 punten.

De som van de 2 **** op 20 van het schriftelijke examen en het specifieke mondelinge interview zal vervolgens tot een quotering op 20 punten worden herleid en de specifieke aanwerving binnen een directie mogelijk maken.

**** afloop van de proeven wordt een proces-verbaal opgesteld, waarin de rangorde van de kandidaten wordt vastgesteld en waarin het door elke kandidaat behaalde resultaat wordt vermeld. De rangorde bestaat uit drie groepen: **** = geschikt en geslaagd, **** = minder geschikt en geslaagd, **** = niet geschikt en/of niet geslaagd. In voorkomend geval wordt binnen elke groep een definitieve rangorde vastgesteld op basis van het totale aantal behaalde punten. Bij gelijke stand binnen dezelfde groep stelt de jury op basis van de kwalificaties van elke kandidaat een nieuwe rangorde op.

De vormen van de bovengenoemde proeven zijn aan verandering onderhevig naargelang de ****19-maatregelen die de regering heeft opgelegd.