Etaamb.openjustice.be
Koninklijk Besluit van 04 november 2018
gepubliceerd op 19 november 2018

Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 14 juni 2018, gesloten in het Paritair Comité voor de notarisbedienden, tot wijziging van de collectieve arbeidsovereenkomst van 10 juni 2016 betreffende de brugdagen voor 2017, 2018 en 2019

bron
federale overheidsdienst werkgelegenheid, arbeid en sociaal overleg
numac
2018204856
pub.
19/11/2018
prom.
04/11/2018
staatsblad
https://www.ejustice.just.fgov.be/cgi/article_body(...)
Document Qrcode

4 NOVEMBER 2018. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 14 juni 2018, gesloten in het Paritair Comité voor de notarisbedienden, tot wijziging van de collectieve arbeidsovereenkomst van 10 juni 2016 betreffende de brugdagen voor 2017, 2018 en 2019 (1)


FILIP, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.

Gelet op de wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;

Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de notarisbedienden;

Op de voordracht van de Minister van Werk, Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 14 juni 2018, gesloten in het Paritair Comité voor de notarisbedienden, tot wijziging van de collectieve arbeidsovereenkomst van 10 juni 2016 betreffende de brugdagen voor 2017, 2018 en 2019.

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van dit besluit.

Gegeven te Brussel, 4 november 2018.

FILIP Van Koningswege : De Minister van Werk, K. PEETERS _______ Nota (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : Wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Bijlage Paritair Comité voor de notarisbedienden Collectieve arbeidsovereenkomst van 14 juni 2018 Wijziging van de collectieve arbeidsovereenkomst van 10 juni 2016 betreffende de brugdagen voor 2017, 2018 en 2019 (Overeenkomst geregistreerd op 6 juli 2018 onder het nummer 146627/CO/216) Preambule Overwegende dat de sociale partners een vergetelheid hebben geïdentificeerd in het artikel 6 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 10 juni 2016 betreffende de brugdagen voor 2017, 2018 en 2019.

Overwegende dat de partijen overeengekomen zijn de toepasselijke bepaling te wijzigen om eventuele discussies op dit punt te vermijden.

A. Toepassingsgebied

Art. 3.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en de bedienden die onder het Paritair Comité voor de notarisbedienden ressorteren.

Met "bedienden" bedoelt men : de mannelijke en vrouwelijke bedienden.

B. Wijziging

Art. 4.Het artikel 6 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 10 juni 2016 betreffende de brugdagen voor 2017, 2018 en 2019 wordt opgeheven en vervangen door de volgende bepalingen : "

Art. 6.Recht op bijkomende verlofdagen Voor de bedienden die geen recht hebben op de bijkomende verlofdagen voorzien in artikelen 3, 4 en 5, respectievelijk voor de jaren 2017, 2018 en 2019, worden die dagen afgehouden van hun wettelijk verlof.

Behoudens andersluidende overeenkomst worden de dagen voorzien in artikelen 3, 4 en 5, respectievelijk voor de jaren 2017, 2018 en 2019, voor de bedienden die geen wettelijk verlof hebben, als bijkomend verlof beschouwd.".

C. Duur van de overeenkomst

Art. 5.Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 1 januari 2018 en treedt buiten werking op 31 december 2019.

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 4 november 2018.

De Minister van Werk, K. PEETERS

^