10 APRIL 2015. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 7 juli 2014, gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden van de metaalfabrikatennijverheid, tot wijziging van artikel 6.5 van het nationaal akkoord 2013-2014 (1)

FILIP, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.

Gelet op de wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;

Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de bedienden van de metaalfabrikatennijverheid;

Op de voordracht van de Minister van Werk, Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 7 juli 2014, gesloten in het Paritair Comité voor de bedienden van de metaalfabrikatennijverheid, tot wijziging van artikel 6.5 van het nationaal akkoord 2013-2014.

Art. 2.De minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van dit besluit.

Gegeven te Brussel, 10 april 2015.

FILIP Van Koningswege : De Minister van Werk, K. PEETERS _______ Nota (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : Wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Bijlage Paritair Comité voor de bedienden van de metaalfabrikatennijverheid Collectieve arbeidsovereenkomst van 7 juli 2014 Wijziging van artikel 6.5 van het nationaal akkoord 2013-2014 (Overeenkomst geregistreerd op 19 augustus 2014 onder het nummer 122989/CO/209)

Artikel 1.Toepassingsgebied Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en hun werknemers met een arbeidsovereenkomst voor bedienden die behoren tot het Paritair Comité voor de bedienden der metaalfabrikatennijverheid.

Onder "bedienden" wordt verstaan : mannelijke en vrouwelijke bedienden.

Art. 2.Wijziging Artikel 6.5 van de collectieve arbeidsovereenkomst van 14 maart 2014 met betrekking tot het nationaal akkoord 2013-2014, gesloten in het Paritair Comité van de metaalfabrikatennijverheid (122543/CO/209), wordt als volgt gewijzigd : "Vanaf 1 april 2014 wordt de bestaande bijdrage, bestemd voor de financiering van de opleiding en tewerkstelling van de bedienden en geïnd door het "Sociaal Fonds voor de Bedienden Metaal - Fonds voor bestaanszekerheid", afgekort SFBM ten belope van 7,25 EUR per kwartaal per bediende, aangepast aan de ontwikkeling van de levensduurte en gebracht op 7,75 EUR per kwartaal per bediende.

De opbrengst van de door het SFBM geïnde bijdrage voor opleiding en tewerkstelling zal integraal doorgestort worden aan de vzw "INOM-Bedienden".

Van deze forfaitaire bijdrage van respectievelijk 7,25 EUR en 7,75 EUR per kwartaal per bediende zal "INOM-Bedienden" 4,05 EUR verdelen tussen de bestuurscomités a rato van 60 pct. voor het Bestuurscomité Noord en 40 pct. voor het Bestuurscomité Zuid.

De overige 3,20 EUR en 3,70 EUR per kwartaal per bediende zal "INOM-Bedienden" verdelen tussen de paritaire opleidingsfondsen voor de bedienden die op provinciaal of subgewestelijk vlak bestaan. Deze verdeling gebeurt volgens het aantal bedienden waarvoor in elke provincie of subgewest een bijdrage werd geïnd.".

Art. 3.Duur Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten voor onbepaalde duur en heeft uitwerking met ingang van 1 januari 2014.

Zij kan worden opgezegd mits een opzeggingstermijn van zes maanden wordt betekend bij een ter post aangetekende brief, gericht aan de voorzitter van het Paritair Comité 209 voor de bedienden van de metaalfabrikatennijverheid.

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 10 april 2015.

De Minister van Werk, K. PEETERS