Etaamb.openjustice.be
Koninklijk Besluit van 10 augustus 2005
gepubliceerd op 28 september 2005

Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 30 januari 2003, gesloten in het Paritair Comité voor de socio-culturele sector, tot invoering van een bedrag van een uitzonderlijke premie voor de werknemers tewerkgesteld in de sectoren erkend en gesubsidieerd door de Franse Gemeenschap

bron
federale overheidsdienst werkgelegenheid, arbeid en sociaal overleg
numac
2005012175
pub.
28/09/2005
prom.
10/08/2005
staatsblad
https://www.ejustice.just.fgov.be/cgi/article_body(...)
Document Qrcode

10 AUGUSTUS 2005. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 30 januari 2003, gesloten in het Paritair Comité voor de socio-culturele sector, tot invoering van een bedrag van een uitzonderlijke premie voor de werknemers tewerkgesteld in de sectoren erkend en gesubsidieerd door de Franse Gemeenschap (1)


ALBERT II, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.

Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;

Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de socio-culturele sector;

Op de voordracht van Onze Minister van Werk, Besluit :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 30 januari 2003, gesloten in het Paritair Comité voor de socio-culturele sector, tot invoering van een bedrag van een uitzonderlijke premie voor de werknemers tewerkgesteld in de sectoren erkend en gesubsidieerd door de Franse Gemeenschap.

Art. 2.Onze Minister van Werk is belast met de uitvoering van dit besluit.

Gegeven te Nice, 10 augustus 2005.

ALBERT Van Koningswege : Voor de Minister van Werk, afwezig : De Minister van Begroting en Overheidsbedrijven, J. VANDE LANOTTE _______ Nota Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : Wet van 5 december 1968, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969.

Bijlage Paritair Comité voor de socio-culturele sector Collectieve arbeidsovereenkomst van 30 januari 2003 Invoering van het bedrag van een uitzonderlijke premie voor de werknemers tewerkgesteld in de sectoren erkend en gesubsidieerd door de Franse Gemeenschap (Overeenkomst geregistreerd op 23 september 2003 onder het nummer 67594/CO/329)

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en de werknemers die afhangen van het Paritair Comité voor de socio-culturele sector, waarvan de verenigingen erkend en gesubsidieerd worden door de Franse Gemeenschap in de volgende sectoren : - productieateliers, - bibliotheken, - culturele centra, - jongerencentra, - permanente vorming, - sportfederaties, - « la Médiathèque », - jongerenorganisaties, - lokale televisie.

Onder « werknemers » wordt verstaan : de mannelijke en vrouwelijke arbeiders en bedienden.

Art. 2.Gelet op de collectieve arbeidsovereenkomst, gesloten op 12 juli 2002, tot invoering van een uitzonderlijke premie voor de werknemers tewerkgesteld in de sectoren erkend en gesubsidieerd door de Franse Gemeenschap (geregistreerd onder het nummer 64901/CO/329), en meer bepaald artikel 5.

Deze collectieve arbeidsovereenkomst heeft tot doel het bedrag van de premie vast te leggen via een sectorale collectieve arbeidsovereenkomst.

Art. 3.Het bedrag van de premie is evenredig met de duur van de arbeidsprestaties tijdens de referteperiode, vastgelegd door de collectieve arbeidsovereenkomst van 12 juli 2002.

Voor een werknemer die voltijds tewerkgesteld is, bedraagt deze premie : - prestaties 6 volledige maanden : 578,63 EUR bruto - prestaties 5 volledige maanden : 482,17 EUR bruto - prestaties 4 volledige maanden : 385,71 EUR bruto - prestaties 3 volledige maanden : 289,31 EUR bruto - prestaties 2 volledige maanden : 192,86 EUR bruto - prestaties 1 volledige maand : 96,40 EUR bruto.

Art. 4.Het bedrag van de premie is evenredig met het arbeidsstelsel van de werknemer volgens de volgende formule : Forfaitaire premie vermenigvuldigd met het arbeidsstelsel uitgedrukt in delen van uren, in verhouding tot de referentie voltijds van de onderneming (bijvoorbeeld : 19/38).

Art. 5.In afwijking op de collectieve arbeidsovereenkomst van 12 juli 2002 wordt de premie door de werkgever aan de werknemers gestort tijdens de maand die volgt op de afrekening van de subsidie die hierop betrekking heeft, door de administratie van de Franse Gemeenschap.

In afwijking op de vorige alinea en voorzover zij door de Franse Gemeenschap verzocht werden een premieaanvraag in te dienen, moeten de werkgevers, bedoeld in artikel 1, die een onvolledige subsidieaanvraag zou hebben ingediend, met het oog op de dekking van het bedrag van de premie bedoeld in artikel 2 en de lasten die hierop betrekking hebben, of die geen aanvraag zouden hebben ingediend of ze te laat hebben ingediend, aan alle werknemers, bedoeld in artikel 1, deze premie storten, uiterlijk op 31 maart 2003.

Art. 6.Deze collectieve arbeidsovereenkomst wordt gesloten voor bepaalde tijd.

Zij wordt van kracht op 30 januari 2003 en houdt op van kracht te zijn op 31 december 2003.

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 10 augustus 2005.

Voor de Minister van Werk, afwezig : De Minister van Begroting en Overheidsbedrijven, J. VANDE LANOTTE

^