gepubliceerd op 12 november 2010
Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 11 juni 2009, gesloten in het Paritair Subcomité voor de opvoedings- en huisvestingsinrichtingen en -diensten van de Franse Gemeenschap, het Waalse Gewest en de Duitstalige Gemeenschap, betreffende het geldelijk statuut van het personeel in de Duitstalige Gemeenschap
- bron
- federale overheidsdienst werkgelegenheid, arbeid en sociaal overleg
- numac
- 2010012285
- pub.
- 12/11/2010
- prom.
- 10/10/2010
- staatsblad
- https://www.ejustice.just.fgov.be/cgi/article_body(...)
10 OKTOBER 2010. - Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 11 juni 2009, gesloten in het Paritair Subcomité voor de opvoedings- en huisvestingsinrichtingen en -diensten van de Franse Gemeenschap, het Waalse Gewest en de Duitstalige Gemeenschap, betreffende het geldelijk statuut van het personeel in de Duitstalige Gemeenschap (1)
ALBERT II, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.
Gelet op de wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;
Gelet op het verzoek van het Paritair Subcomité voor de opvoedings- en huisvestingsinrichtingen en -diensten van de Franse Gemeenschap, het Waalse Gewest en de Duitstalige Gemeenschap;
Op de voordracht van de Minister van Werk, Hebben Wij besloten en besluiten Wij :
Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 11 juni 2009, gesloten in het Paritair Subcomité voor de opvoedings- en huisvestingsinrichtingen en -diensten van de Franse Gemeenschap, het Waalse Gewest en de Duitstalige Gemeenschap, betreffende het geldelijk statuut van het personeel in de Duitstalige Gemeenschap.
Art. 2.De Minister bevoegd voor Werk is belast met de uitvoering van dit besluit.
Gegeven te Brussel, 10 oktober 2010.
ALBERT Van Koningswege : De Vice-Eerste Minister en Minister van Werk en Gelijke Kansen, belast met het Migratie- en asielbeleid, Mevr. J. MILQUET _______ Nota (1) Verwijzing naar het Belgisch Staatsblad : Wet van 5 december 1968Relevante gevonden documenten type wet prom. 05/12/1968 pub. 22/05/2009 numac 2009000346 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten, Belgisch Staatsblad van 15 januari 1969. Beilage Paritätische Unterkomission für du Einrichtungen und dienste der Erziehung und Beherbergung der französische Gemeinschaft, der wallonischen Region und der deutschsprachige Gemeinschaft Kollektives Arbeitsabkommen vom 11. Juni 2009 Berufseinstufung des Personals in der Deutschsprachigen Gemeinschaft (Kollektives Arbeitsabkommen registriert am 21. Januar 2010 unter der Nummer 96972/CO/319.02) KAPITEL I - Anwendungsbereich
Artikel 1.Vorliegendes kollektives Arbeitsabkommen ist ausschliesslich anwendbar für die Arbeitnehmer und Arbeitgeber der Einrichtungen und Dienste im Zuständigkeitsbereich der Paritätische Unterkomission für du Einrichtungen und dienste der Erziehung und Beherbergung der französische Gemeinschaft, der wallonischen Region und der deutschsprachige Gemeinschaft, die durch die Deutschsprachige Gemeinschaft anerkannt und/oder bezuschusst werden.
Art. 2.Unter "Arbeitnehmer" versteht man: - die Angestellten, - de Arbeiterinnen und Arbeiter.
KAPITEL II - Zuweisung der Lohnskalen
Art. 3.Die Nummerierung der jeweiligen Lohnskalen, die auf die in den Artikeln 1 und 2 erwähnten Arbeitnehmer Anwendung finden, entsprechen denen der Anlage I des vorliegenden Abkommens.
KAPITEL III - Gehaltsbedingungen
Art. 4.Ab dem ersten Januar 2009 sind die Baremen (Lohnskalen) des Anhang II anwendbar auf die in den Artikeln 1 und 2 erwähnten Arbeitnehmern.
Art. 5.Der im Artikel 4 angeführte garantierte minimale Lohn ((Lohnskalen) entsprechen den Werten am ersten Januar 1990 zu 100 procent.
KAPITEL IV - Bindung der Löhne an die Entwicklung des Verbraucherpreisindex
Art. 6.Die jeweils im Artikel 4 vorgesehenen Lohnbaremen sind in der Weise an die Entwicklung des Verbraucherindex des Königreiches gekoppelt, so wie es im Gesetz vom 1. März 1977 über das Verfahren zur Bindung gewisser Ausgaben der öffentlichen Hand an den Verbraucherpreisindex beschrieben ist.
KAPITEL V - Abschliessende Bestimmungen
Art. 7.Das vorliegende Kollektivabkommen tritt am 1. Januar 2009 für eine unbestimmte Dauer in Kraft und ersetz das Abkommen vom 26. Juni 2008, welches sich mit derselben Materie befasst.
Jede Partei kann unter Beachtung einer Frist von 6 Monaten das vorliegende Abkommen durch einen eingeschriebenen Brief an den Vorsitzenden der Paritätische Unterkomission für du Einrichtungen und dienste der Erziehung und Beherbergung der französische Gemeinschaft, der wallonischen Region und der deutschsprachige Gemeinschaft aufkündigen.
Die sechsmonatige Kündigungsfrist beginnt ab dem Datum des Versandes des Einschreibebriefes an den Präsidenten der Paritätische Unterkomission für du Einrichtungen und dienste der Erziehung und Beherbergung der französische Gemeinschaft, der wallonischen Region und der deutschsprachige Gemeinschaft.
Gesehen, um dem königlichen Erlass beigefügt zu werden von 10. Oktober 2010 Die Vizepremierministerin und Ministerin der Beschäftigung und Chancengleichheit Frau J. MILQUET
Anhang I zum Kollektiven Arbeitsabkommen vom 11. Juni 2009 bezüglich der Berufseinstufung des Personals in der Deutschsprachigen Gemeinschaft Zuweisung der Lohnskalen und Altersbedingungen
Funktion
Nr. der Lohnskala
A
Erzieherpersonal
Erzieher Klasse I
7
Erzieher(in) der Klasse II A
8
Erzieher(in) der Klasse II B
9
Cheferzieher
10
B
Direktionpersonal
Leiter(in), bzw. Verantwortliche(r)
18
Lizenziat-Leiter
19
C
Verwaltungs- und Unterhaltspersonal
Verwaltungskraft
4
Sachbearbeiter
5
Buchhalter(in) 2. Klasse
6
Unterhaltsarbeiter(in):
1
Qualifizierte(r) Unterhaltsarbeiter(in)
2
Erste(r) Facharbeiter(in)
3
D
Besondere Funktionen
Sozialassistent
11
Krankenpfleger A2
12
Krankenpfleger A1
11
Kinesitherapeut
11
Logopäde
11
Ergotherapeut
11
Therapeut in Psychomotorik
11
Kinderpfleger
13
Familienhelfer
14
Familien- u. Seniorenhelfer
14
Pflegehelfer
14
Lizenziat in Psychologie
15
Lizenziat in Pädagogik
15
Lizenziat in Kinesitherapie
15
Lizenziat in Soziologie
15
Lizenziat in Logopädie
15
Allgemeinmediziner
16
Facharzt
17
Gesehen, um dem königlichen Erlass beigefügt zu werden von 10. Oktober 2010 Die Vizepremierministerin und Ministerin der Beschäftigung und Chancengleichheit Frau J. MILQUET
Anhang II zum Kollektiven Arbeitsabkommen vom 11. Juni 2009 bezüglich der Berufseinstufung des Personals in der Deutschsprachigen Gemeinschaft Anwendbare Barmen ab dem 1. Januar 2009.
Betrag zu
100%
100%
100%
100%
100%
100%
N. der Lohnskala
1
2
3
4
5
6
EUR
EUR
EUR
EUR
EUR
EUR
Dienstalter
0
12.346,45
12.768,20
13.032,09
12.993,18
14.536,32
15.848,10
1
12.679,28
13.090,11
13.397,23
13.356,36
14.848,11
16.066,75
2
12.778,77
13.227,87
13.537,53
13.494,72
15.078,52
16.285,40
3
12.878,26
13.365,62
13.677,83
13.633,06
15.323,57
16.504,06
4
12.939,40
13.544,77
13.879,70
13.853,45
15.760,80
16.770,83
5
12.956,42
13.576,25
13.913,73
13.887,48
15.760,80
16.770,83
6
13.017,54
13.755,41
14.115,61
14.107,88
16.198,03
17.037,60
7
13.034,56
13.786,88
14.149,63
14.141,90
16.198,03
17.037,60
8
13.146,32
13.966,04
14.351,51
14.362,30
16.635,25
17.304,37
9
13.163,34
13.997,51
14.385,54
14.396,33
16.669,53
17.304,37
10
13.362,86
14.265,15
14.686,88
14.716,19
17.163,49
17.649,97
11
13.379,87
14.303,42
14.727,68
14.757,00
17.239,20
17.725,68
12
13.491,63
14.489,37
14.936,35
14.984,19
17.646,62
18.069,23
13
13.508,64
14.527,62
14.977,17
15.025,00
17.722,33
18.144,94
14
13.620,41
14.768,28
15.282,79
15.252,19
18.129,74
18.488,47
15
13.637,42
14.806,53
15.323,61
15.293,00
18.205,45
18.564,40
16
13.749,18
15.047,18
15.629,23
15.520,19
18.612,88
18.909,44
17
13.766,20
15.085,45
15.670,04
15.561,00
18.689,66
18.986,64
18
13.877,96
15.326,09
15.975,65
15.788,20
19.098,57
19.331,67
19
13.894,97
15.364,36
16.016,47
15.829,01
19.175,76
19.408,87
20
14.006,74
15.605,00
16.322,08
16.056,20
19.589,48
19.753,91
21
14.023,76
15.643,27
16.362,90
16.097,02
19.666,69
19.831,10
22
14.135,51
15.883,91
16.668,51
16.324,20
20.082,15
20.176,13
23
14.152,53
15.922,18
16.709,33
16.365,02
20.159,36
20.253,34
24
14.264,29
16.162,83
17.014,95
16.638,94
20.574,82
20.598,37
25
14.281,31
16.201,10
17.055,77
16.679,76
20.652,02
20.675,57
26
14.393,08
16.557,49
17.361,39
16.953,70
21.067,49
21.020,60
27
14.410,09
16.595,76
17.402,20
16.994,51
21.144,70
21.097,81
28
14.410,09
16.952,17
17.707,82
17.268,45
21.560,15
21.442,84
29
14.410,09
16.990,43
17.749,21
17.309,84
21.637,35
21.520,04
30
14.410,09
16.990,43
17.749,21
17.309,84
21.637,35
21.787,87
31
14.410,09
16.990,43
17.749,21
17.309,84
21.637,35
21.787,87
Betrag zu
100%
100%
100%
100%
100%
100%
N. der Lohnskala
7
8
9
10
11
12
EUR
EUR
EUR
EUR
EUR
EUR
Dienstalter
0
16.967,99
14.424,52
13.600,66
16.971,70
16.971,70
15.239,18
1
17.579,92
14.924,81
14.077,14
17.634,06
17.634,06
15.726,49
2
18.027,82
15.154,69
14.283,19
18.292,06
18.292,06
15.932,58
3
18.557,73
15.449,47
14.554,17
19.014,84
19.014,84
16.203,56
4
19.289,47
15.876,44
14.554,17
19.939,44
19.939,44
16.203,56
5
19.289,47
15.941,35
14.825,13
20.145,54
20.145,54
16.496,17
6
20.032,52
16.368,31
14.825,13
20.888,60
20.888,60
16.496,17
7
20.399,83
16.887,52
15.164,70
21.049,30
21.049,30
17.329,89
8
20.963,56
17.314,50
15.164,70
21.216,10
21.216,10
17.329,89
9
21.095,93
17.379,42
15.504,26
21.348,47
21.348,47
19.235,92
10
21.747,90
17.892,90
15.590,79
22.142,80
22.142,80
19.324,15
11
21.880,27
17.980,31
15.951,99
22.275,17
22.275,17
19.868,56
12
22.444,00
18.407,28
15.951,99
22.981,27
22.981,27
19.868,56
13
22.576,36
18.495,52
16.313,19
23.113,63
23.113,63
20.412,97
14
23.140,09
18.922,48
16.313,19
23.900,58
23.900,58
20.412,97
15
23.272,46
19.010,72
16.674,37
23.952,09
23.952,09
20.957,40
16
24.292,14
19.437,68
16.674,37
24.408,04
24.408,04
20.957,40
17
24.424,51
19.525,93
17.035,56
25.246,50
25.246,50
21.501,80
18
24.988,22
19.952,90
17.035,56
25.246,50
25.246,50
21.501,80
19
25.120,59
20.041,14
17.396,76
26.084,96
26.084,96
22.046,22
20
25.684,32
20.468,11
17.396,76
26.084,96
26.084,96
22.046,22
21
25.816,70
20.556,34
17.758,39
26.923,43
26.923,43
22.590,64
22
26.380,43
20.983,30
17.758,39
26.923,43
26.923,43
22.590,64
23
26.512,79
21.071,55
18.121,28
27.761,89
27.761,89
23.135,05
24
27.076,52
21.498,51
18.121,28
27.761,89
27.761,89
23.135,05
25
27.208,89
21.586,76
18.484,18
28.600,35
28.600,35
23.679,47
26
27.772,62
22.013,72
18.484,18
28.600,35
28.600,35
23.679,47
27
27.904,99
22.101,95
18.847,09
28.732,72
28.732,72
24.223,87
28
27.904,99
22.528,93
18.847,09
28.732,72
28.732,72
24.223,87
29
27.904,99
22.617,17
19.209,97
28.732,72
28.732,72
24.635,92
30
27.904,99
22.617,17
19.209,97
28.732,72
28.732,72
24.635,92
31
27.904,99
22.705,41
19.298,22
28.732,72
28.732,72
24.635,92
Betrag zu
100%
100%
100%
100%
100%
100%
N. der Lohnskala
13
14
15
16
17
18
EUR
EUR
EUR
EUR
EUR
EUR
Dienstalter
0
13.791,85
13.791,85
21.190,71
24.703,90
33.064,97
20.533,53
1
14.250,67
14.250,67
21.985,06
25.311,85
33.756,09
21.148,39
2
14.484,66
14.484,66
22.514,64
25.919,81
34.447,22
21.558,37
3
14.718,63
14.718,63
23.281,39
26.527,76
35.138,34
22.118,08
4
15.083,13
15.083,13
24.272,20
27.135,72
36.431,42
22.681,81
5
15.117,16
15.117,16
24.509,36
28.216,52
36.431,42
22.831,53
6
15.481,66
15.481,66
25.514,53
28.216,52
37.724,50
23.395,26
7
15.515,68
15.515,68
25.737,34
29.297,33
37.724,50
23.544,99
8
15.880,18
15.880,18
26.820,52
29.297,33
39.017,57
24.108,71
9
15.914,20
15.914,20
26.965,32
30.378,14
39.017,57
24.258,43
10
16.378,18
16.378,18
28.126,52
30.378,14
40.310,65
24.910,41
11
16.418,98
16.418,98
28.281,55
31.458,94
40.310,65
25.060,13
12
16.790,27
16.790,27
29.432,51
31.458,94
41.603,72
25.623,85
13
16.831,08
16.831,08
29.509,52
32.539,76
41.603,72
25.773,58
14
17.202,37
17.202,37
30.738,50
32.539,76
42.896,79
26.337,30
15
17.243,19
17.243,19
30.738,50
33.620,57
42.896,79
26.487,03
16
17.614,46
17.614,46
32.044,49
33.620,57
44.189,86
27.068,04
17
17.655,28
17.655,28
32.044,49
34.701,37
44.189,86
27.200,48
18
18.026,57
18.026,57
33.350,49
34.701,37
45.482,94
27.811,10
19
18.067,39
18.067,39
33.350,49
35.782,18
45.482,94
27.913,93
20
18.438,66
18.438,66
34.656,48
35.782,18
46.776,01
28.554,15
21
18.479,47
18.479,47
34.656,48
36.862,99
46.776,01
28.627,39
22
18.853,19
18.853,19
35.962,47
36.862,99
48.069,08
29.297,21
23
18.894,00
18.894,00
35.962,47
37.943,79
48.069,08
29.340,84
24
19.272,56
19.272,56
37.268,46
37.943,79
49.362,15
30.040,27
25
19.314,18
19.314,18
37.268,46
39.024,60
49.362,15
30.054,30
26
19.692,81
19.692,81
37.268,46
39.024,60
49.362,15
30.783,32
27
19.734,43
19.734,43
37.268,46
40.105,41
49.362,15
30.783,32
28
19.776,06
19.776,06
37.268,46
40.105,41
49.362,15
30.783,32
29
19.817,68
19.817,68
37.268,46
40.105,41
49.362,15
30.783,32
30
19.817,68
19.817,68
37.268,46
40.105,41
49.362,15
30.783,32
31
19.817,68
19.817,68
37.268,46
40.105,41
49.362,15
30.783,32
Betrag zu
100%
N. der Lohnskala
19
EUR
Dienstalter
0
24.082,18
1
24.723,03
2
25.238,70
3
25.754,36
4
26.672,71
5
26.878,81
6
27.978,70
7
27.978,70
8
29.807,90
9
29.807,90
10
30.926,23
11
30.926,23
12
32.044,57
13
32.044,57
14
33.162,91
15
33.162,91
16
34.281,25
17
35.211,95
18
35.399,59
19
36.330,30
20
36.517,92
21
37.448,64
22
37.636,27
23
38.566,97
24
38.754,60
25
39.685,31
26
39.685,31
27
39.685,31
28
39.685,31
29
39.685,31
30
39.685,31
31
39.685,31
Gesehen, um dem königlichen Erlass beigefügt zu werden von 10. Oktober 2010 Die Vizepremierministerin und Ministerin der Beschäftigung und Chancengleichheit Frau J. MILQUET
Bijlage Paritair Subcomité voor de opvoedings- en huisvestingsinrichtingen en -diensten van de Franse Gemeenschap, het Waalse Gewest en de Duitstalige Gemeenschap Collectieve arbeidsovereenkomst van 11 juni 2009 Geldelijk statuut van de personeelsleden in de Duitstalige Gemeenschap (Overeenkomst geregistreerd op 21 januari 2010 onder het nummer 96972/CO/319.02) HOOFDSTUK I. - Toepassingsgebied
Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is uitsluitend van toepassing op de werknemers en werkgevers van de inrichtingen en diensten die erkend en/of gesubsidieerd worden door de Duitstalige Gemeenschap en die ressorteren onder het Paritair Subcomité voor de opvoedings- en huisvestingsinrichtingen en -diensten van de Franse Gemeenschap, het Waalse Gewest en de Duitstalige Gemeenschap.
Art. 2.Onder werknemers wordt verstaan : - de mannelijke en vrouwelijke bedienden, - de werklieden en werksters. HOOFDSTUK II. - Toepassing van de loonschalen
Art. 3.De nummering van de loonschalen toepasselijk op de werknemers bedoeld in artikelen 1 en 2 zijn die van bijlage I bij deze collectieve arbeidsovereenkomst. HOOFDSTUK III. - Loonvoorwaarden
Art. 4.De in bijlage II vermelde barema's (loonschalen) zijn vanaf 1 januari 2009 van toepassing op de in artikelen 1 en 2 bedoelde werknemers.
Art. 5.De in artikel 4 vermelde barema's (loonschalen) worden gepubliceerd tegen 100 pct. op 1 januari 1990. HOOFDSTUK IV. - Koppeling van de lonen aan het indexcijfer van de consumptieprijzen
Art. 6.De in artikel 4 vermelde loonschalen worden gekoppeld aan het indexcijfer van de consumptieprijzen van het Rijk, overeenkomstig de modaliteiten bepaald door de wet van 1 maart 1977Relevante gevonden documenten type wet prom. 01/03/1977 pub. 05/03/2009 numac 2009000107 bron federale overheidsdienst binnenlandse zaken Wet houdende inrichting van een stelsel waarbij sommige uitgaven in de overheidssector aan het indexcijfer van de consumptieprijzen van het Rijk worden gekoppeld. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten houdende inrichting van een stelsel waarbij sommige uitgaven in de overheidssector aan het indexcijfer van de consumptieprijzen van het Rijk gekoppeld worden. HOOFDSTUK V. - Slotbepalingen
Art. 7.Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 1 januari 2009 en is gesloten voor onbepaalde tijd. Ze vervangt op die datum de overeenkomst van 26 juni 2008 betreffende het geldelijk statuut van het personeel van de Duitstalige Gemeenschap (Registratienummer 88961).
Elk van de partijen kan ze opzeggen met een opzeggingstermijn van zes maanden, betekend bij aangetekende brief aan de voorzitter van het Paritair Subcomité voor de opvoedings- en huisvestingsinrichtingen en -diensten van de Franse Gemeenschap, het Waals Gewest en de Duitstalige Gemeenschap.
De termijn van zes maanden gaat in op de datum waarop de aangetekende brief naar de voorzitter van het Paritair Subcomité voor de opvoedings- en huisvestingsinrichtingen en -diensten van de Franse Gemeenschap, het Waalse Gewest en de Duitstalige Gemeenschap wordt gestuurd.
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 10 oktober 2010.
De Vice-Eerste Minister en Minister van Werk en Gelijke Kansen, belast met het Migratie- en asielbeleid, Mevr. J. MILQUET
Bijlage I bij de collectieve arbeidsovereenkomst van 11 juni 2009 betreffende het geldelijk statuut van het personeel
Functies
Nr. van de schaal
A
Opvoedend personeel
Opvoeder klasse I
7
Opvoeder klasse II A
8
Opvoeder klasse II B
9
Hoofdopvoeder
10
B
Directiepersoneel
Directeur of verantwoordelijke
18
Directeur licentiaat
19
C
Administratief en onderhoudspersoneel
Administratief medewerker
4
Opsteller
5
Boekhouder 2e klasse
6
Onderhoudsarbeider
1
Geschoold onderhoudsarbeider
2
Eerste gespecialiseerd werkman
3
D
Bijzondere functies
Maatschappelijk werker
11
Gegradueerde in de verpleegkunde
12
Gebreveteerde in de verpleegkunde
11
Kinesitherapeut
11
Logopedist
11
Ergotherapeut
11
Revalidatiearts voor psychomotorische problemen
11
Kinderverzorgster
13
Gezinshelp(st)er
14
Gezins- en bejaardenhelp(st)er
14
Verpleeghulp
14
Licentiaat in de psychologie
15
Licentiaat in de pedagogie
15
Licentiaat in de kinesitherapie
15
Licentiaat in de sociologie
15
Licentiaat in de logopedie
15
Huisarts
16
Specialist
17
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 10 oktober 2010.
De Vice-Eerste Minister en Minister van Werk en Gelijke Kansen, belast met het Migratie- en asielbeleid, Mevr. J. MILQUET
Bijlage II bij de collectieve arbeidsovereenkomst van 11 juni 2009 betreffende het geldelijk statuut van het personeel Barema's die van toepassing zijn vanaf 1 januari 2009
Bedrag aan
100 pct.
100 pct.
100 pct.
100 pct.
100 pct.
100 pct.
Nr. van de functie
1
2
3
4
5
6
EUR
EUR
EUR
EUR
EUR
EUR
Anciënniteit
0
12.346,45
12.768,20
13.032,09
12.993,18
14.536,32
15.848,10
1
12.679,28
13.090,11
13.397,23
13.356,36
14.848,11
16.066,75
2
12.778,77
13.227,87
13.537,53
13.494,72
15.078,52
16.285,40
3
12.878,26
13.365,62
13.677,83
13.633,06
15.323,57
16.504,06
4
12.939,40
13.544,77
13.879,70
13.853,45
15.760,80
16.770,83
5
12.956,42
13.576,25
13.913,73
13.887,48
15.760,80
16.770,83
6
13.017,54
13.755,41
14.115,61
14.107,88
16.198,03
17.037,60
7
13.034,56
13.786,88
14.149,63
14.141,90
16.198,03
17.037,60
8
13.146,32
13.966,04
14.351,51
14.362,30
16.635,25
17.304,37
9
13.163,34
13.997,51
14.385,54
14.396,33
16.669,53
17.304,37
10
13.362,86
14.265,15
14.686,88
14.716,19
17.163,49
17.649,97
11
13.379,87
14.303,42
14.727,68
14.757,00
17.239,20
17.725,68
12
13.491,63
14.489,37
14.936,35
14.984,19
17.646,62
18.069,23
13
13.508,64
14.527,62
14.977,17
15.025,00
17.722,33
18.144,94
14
13.620,41
14.768,28
15.282,79
15.252,19
18.129,74
18.488,47
15
13.637,42
14.806,53
15.323,61
15.293,00
18.205,45
18.564,40
16
13.749,18
15.047,18
15.629,23
15.520,19
18.612,88
18.909,44
17
13.766,20
15.085,45
15.670,04
15.561,00
18.689,66
18.986,64
18
13.877,96
15.326,09
15.975,65
15.788,20
19.098,57
19.331,67
19
13.894,97
15.364,36
16.016,47
15.829,01
19.175,76
19.408,87
20
14.006,74
15.605,00
16.322,08
16.056,20
19.589,48
19.753,91
21
14.023,76
15.643,27
16.362,90
16.097,02
19.666,69
19.831,10
22
14.135,51
15.883,91
16.668,51
16.324,20
20.082,15
20.176,13
23
14.152,53
15.922,18
16.709,33
16.365,02
20.159,36
20.253,34
24
14.264,29
16.162,83
17.014,95
16.638,94
20.574,82
20.598,37
25
14.281,31
16.201,10
17.055,77
16.679,76
20.652,02
20.675,57
26
14.393,08
16.557,49
17.361,39
16.953,70
21.067,49
21.020,60
27
14.410,09
16.595,76
17.402,20
16.994,51
21.144,70
21.097,81
28
14.410,09
16.952,17
17.707,82
17.268,45
21.560,15
21.442,84
29
14.410,09
16.990,43
17.749,21
17.309,84
21.637,35
21.520,04
30
14.410,09
16.990,43
17.749,21
17.309,84
21.637,35
21.787,87
31
14.410,09
16.990,43
17.749,21
17.309,84
21.637,35
21.787,87
Bedrag aan
100 pct.
100 pct.
100 pct.
100 pct.
100 pct.
100 pct.
Nr. van de functie
7
8
9
10
11
12
EUR
EUR
EUR
EUR
EUR
EUR
Anciënniteit
0
16.967,99
14.424,52
13.600,66
16.971,70
16.971,70 euro
15.239,18
1
17.579,92
14.924,81
14.077,14
17.634,06
17.634,06
15.726,49
2
18.027,82
15.154,69
14.283,19
18.292,06
18.292,06
15.932,58
3
18.557,73
15.449,47
14.554,17
19.014,84
19.014,84
16.203,56
4
19.289,47
15.876,44
14.554,17
19.939,44
19.939,44
16.203,56
5
19.289,47
15.941,35
14.825,13
20.145,54
20.145,54
16.496,17
6
20.032,52
16.368,31
14.825,13
20.888,60
20.888,60
16.496,17
7
20.399,83
16.887,52
15.164,70
21.049,30
21.049,30
17.329,89
8
20.963,56
17.314,50
15.164,70
21.216,10
21.216,10
17.329,89
9
21.095,93
17.379,42
15.504,26
21.348,47
21.348,47
19.235,92
10
21.747,90
17.892,90
15.590,79
22.142,80
22.142,80
19.324,15
11
21.880,27
17.980,31
15.951,99
22.275,17
22.275,17
19.868,56
12
22.444,00
18.407,28
15.951,99
22.981,27
22.981,27
19.868,56
13
22.576,36
18.495,52
16.313,19
23.113,63
23.113,63
20.412,97
14
23.140,09
18.922,48
16.313,19
23.900,58
23.900,58
20.412,97
15
23.272,46
19.010,72
16.674,37
23.952,09
23.952,09
20.957,40
16
24.292,14
19.437,68
16.674,37
24.408,04
24.408,04
20.957,40
17
24.424,51
19.525,93
17.035,56
25.246,50
25.246,50
21.501,80
18
24.988,22
19.952,90
17.035,56
25.246,50
25.246,50
21.501,80
19
25.120,59
20.041,14
17.396,76
26.084,96
26.084,96
22.046,22
20
25.684,32
20.468,11
17.396,76
26.084,96
26.084,96
22.046,22
21
25.816,70
20.556,34
17.758,39
26.923,43
26.923,43
22.590,64
22
26.380,43
20.983,30
17.758,39
26.923,43
26.923,43
22.590,64
23
26.512,79
21.071,55
18.121,28
27.761,89
27.761,89
23.135,05
24
27.076,52
21.498,51
18.121,28
27.761,89
27.761,89
23.135,05
25
27.208,89
21.586,76
18.484,18
28.600,35
28.600,35
23.679,47
26
27.772,62
22.013,72
18.484,18
28.600,35
28.600,35
23.679,47
27
27.904,99
22.101,95
18.847,09
28.732,72
28.732,72
24.223,87
28
27.904,99
22.528,93
18.847,09
28.732,72
28.732,72
24.223,87
29
27.904,99
22.617,17
19.209,97
28.732,72
28.732,72
24.635,92
30
27.904,99
22.617,17
19.209,97
28.732,72
28.732,72
24.635,92
31
27.904,99
22.705,41
19.298,22
28.732,72
28.732,72
24.635,92
Bedrag aan
100 pct.
100 pct.
100 pct.
100 pct.
100 pct.
100 pct.
Nr. van de functie
13
14
15
16
17
18
EUR
EUR
EUR
EUR
EUR
EUR
Anciënniteit
0
13.791,85
13.791,85
21.190,71
24.703,90
33.064,97
20.533,53
1
14.250,67
14.250,67
21.985,06
25.311,85
33.756,09
21.148,39
2
14.484,66
14.484,66
22.514,64
25.919,81
34.447,22
21.558,37
3
14.718,63
14.718,63
23.281,39
26.527,76
35.138,34
22.118,08
4
15.083,13
15.083,13
24.272,20
27.135,72
36.431,42
22.681,81
5
15.117,16
15.117,16
24.509,36
28.216,52
36.431,42
22.831,53
6
15.481,66
15.481,66
25.514,53
28.216,52
37.724,50
23.395,26
7
15.515,68
15.515,68
25.737,34
29.297,33
37.724,50
23.544,99
8
15.880,18
15.880,18
26.820,52
29.297,33
39.017,57
24.108,71
9
15.914,20
15.914,20
26.965,32
30.378,14
39.017,57
24.258,43
10
16.378,18
16.378,18
28.126,52
30.378,14
40.310,65
24.910,41
11
16.418,98
16.418,98
28.281,55
31.458,94
40.310,65
25.060,13
12
16.790,27
16.790,27
29.432,51
31.458,94
41.603,72
25.623,85
13
16.831,08
16.831,08
29.509,52
32.539,76
41.603,72
25.773,58
14
17.202,37
17.202,37
30.738,50
32.539,76
42.896,79
26.337,30
15
17.243,19
17.243,19
30.738,50
33.620,57
42.896,79
26.487,03
16
17.614,46
17.614,46
32.044,49
33.620,57
44.189,86
27.068,04
17
17.655,28
17.655,28
32.044,49
34.701,37
44.189,86
27.200,48
18
18.026,57
18.026,57
33.350,49
34.701,37
45.482,94
27.811,10
19
18.067,39
18.067,39
33.350,49
35.782,18
45.482,94
27.913,93
20
18.438,66
18.438,66
34.656,48
35.782,18
46.776,01
28.554,15
21
18.479,47
18.479,47
34.656,48
36.862,99
46.776,01
28.627,39
22
18.853,19
18.853,19
35.962,47
36.862,99
48.069,08
29.297,21
23
18.894,00
18.894,00
35.962,47
37.943,79
48.069,08
29.340,84
24
19.272,56
19.272,56
37.268,46
37.943,79
49.362,15
30.040,27
25
19.314,18
19.314,18
37.268,46
39.024,60
49.362,15
30.054,30
26
19.692,81
19.692,81
37.268,46
39.024,60
49.362,15
30.783,32
27
19.734,43
19.734,43
37.268,46
40.105,41
49.362,15
30.783,32
28
19.776,06
19.776,06
37.268,46
40.105,41
49.362,15
30.783,32
29
19.817,68
19.817,68
37.268,46
40.105,41
49.362,15
30.783,32
30
19.817,68
19.817,68
37.268,46
40.105,41
49.362,15
30.783,32
31
19.817,68
19.817,68
37.268,46
40.105,41
49.362,15
30.783,32
Bedrag aan
100 pct.
Nr. van de functie
19
EUR
Anciënniteit
0
24.082,18
1
24.723,03
2
25.238,70
3
25.754,36
4
26.672,71
5
26.878,81
6
27.978,70
7
27.978,70
8
29.807,90
9
29.807,90
10
30.926,23
11
30.926,23
12
32.044,57
13
32.044,57
14
33.162,91
15
33.162,91
16
34.281,25
17
35.211,95
18
35.399,59
19
36.330,30
20
36.517,92
21
37.448,64
22
37.636,27
23
38.566,97
24
38.754,60
25
39.685,31
26
39.685,31
27
39.685,31
28
39.685,31
29
39.685,31
30
39.685,31
31
39.685,31
Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 10 oktober 2010.
De Vice-Eerste Minister en Minister van Werk en Gelijke Kansen, belast met het Migratie- en asielbeleid, Mevr. J. MILQUET