Etaamb.openjustice.be
Koninklijk Besluit van 14 september 1997
gepubliceerd op 22 oktober 1997

Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 20 maart 1997, gesloten in het Paritair Comité voor de socio-culturele sector, betreffende de koppeling van de bezoldigingen aan het indexcijfer van de consumptieprijzen

bron
ministerie van tewerkstelling en arbeid
numac
1997012637
pub.
22/10/1997
prom.
14/09/1997
ELI
eli/besluit/1997/09/14/1997012637/staatsblad
staatsblad
https://www.ejustice.just.fgov.be/cgi/article_body(...)
Document Qrcode

14 SEPTEMBER 1997. Koninklijk besluit waarbij algemeen verbindend wordt verklaard de collectieve arbeidsovereenkomst van 20 maart 1997, gesloten in het Paritair Comité voor de socio-culturele sector, betreffende de koppeling van de bezoldigingen aan het indexcijfer van de consumptieprijzen (1)


ALBERT II, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.

Gelet op de wet van 5 december 1968 betreffende de collectieve arbeidsovereenkomsten en de paritaire comités, inzonderheid op artikel 28;

Gelet op het verzoek van het Paritair Comité voor de socio-culturele sector;

Op de voordracht van Onze Minister van Tewerkstelling en Arbeid, Hebben Wij besloten en besluiten Wij :

Artikel 1.Algemeen verbindend wordt verklaard de als bijlage overgenomen collectieve arbeidsovereenkomst van 20 maart 1997, gesloten in het Paritair Comité voor de socio-culturele sector, betreffende de koppeling van de bezoldigingen aan het indexcijfer van de consumptieprijzen.

Art. 2.Onze Minister van Tewerkstelling en Arbeid is belast met de uitvoering van dit besluit.

Gegeven te Brussel, 14 september 1997.

ALBERT Van Koningswege : De Minister van Tewerkstelling en Arbeid, Mevr. M. SMET Bijlage Paritair Comité voor de socio-culturele sector Collectieve arbeidsovereenkomst van 20 maart 1997 Koppeling van de bezoldigingen aan het indexcijfer van de consumptieprijzen (Overeenkomst geregistreerd op 1 juli 1997 onder het nummer 44410/CO/329) Toepassingsgebied

Artikel 1.Deze collectieve arbeidsovereenkomst is van toepassing op de werkgevers en de werknemers die ressorteren onder het Paritair Comité voor de socio-culturele sector.

Onder "werknemers" wordt verstaan : de mannelijke en vrouwelijke werklieden en bedienden.

Koppeling van de lonen aan het indexcijfer van de consumptieprijzen

Art. 2.Alle minimumlonen en werkelijke lonen worden gekoppeld aan het indexcijfer van de consumptieprijzen, maandelijks vastgesteld door het Ministerie van Economische Zaken en bekendgemaakt in het Belgisch Staatsblad.

Art. 3.De minimumlonen en de werkelijke lonen, die van toepassing zijn op 1 januari 1997, worden geacht overeen te stemmen met het spilindexcijfer 119,53 (basis 1988 = 100), vereffening aan 117,17 pct.

Art. 4.Onder "spilindexcijfers" wordt verstaan : de getallen behorend tot een reeks waarvan het eerste 102,02 (basis 1988 = 100) is en waarvan elk van de volgende bekomen wordt door het voorgaande te vermenigvuldigen met 1,02.

Voor de berekening van elk spilindexcijfer worden de delen van honderdsten van een punt afgerond op het naasthoger honderdste of verwaarloosd al naargelang ze al dan niet 50 pct. van het honderste bereiken.

De tabel hierna geldt als voorbeeld en is niet beperkend : Voor de raadpleging van de tabel, zie beeld

Art. 5.Telkens het indexcijfer van de consumptieprijzen één van de spilindexcijfers bereikt of er op wordt teruggebracht worden de minimumlonen en de werkelijke lonen, die op dat ogenblik gelden, opnieuw berekend door ze te verhogen of door ze te verlagen met 2 pct.

De effectieve berekening kan gebeuren hetzij door het toepassen van de coëfficiënt 1,02 als vermenigvuldiger of als deler, hetzij door het toepassen van het vereffeningspercentage, vermeld in artikel 4, op loonbasis 100 pct.

Art. 6.De loonaanpassingen die voortvloeien uit de koppeling aan het indexcijfer van de consumptieprijzen worden als volgt berekend : a) voor de jaar- en maandbedragen wordt rekening gehouden met één decimaal.De uitkomst wordt naar de naasthogere frank afgerond wanneer de decimaal gelijk is aan of hoger dan 5 en naar de naastlagere frank wanneer de decimaal lager is dan 5; b) voor de uurbedragen wordt er rekening gehouden met drie decimalen. De uitkomst wordt naar de halve deciem afgerond indien de laatste twee decimalen hoger liggen dan 24 en lager dan 75. In de andere gevallen wordt ze naar de dichtstbij gelegen deciem afgerond.

Art. 7.De verhoging of de verlaging van de lonen, volgens de berekening voorzien in artikel 5, wordt toegepast vanaf de eerste dag van de tweede maand die volgt op de maand tijdens dewelke het indexcijfer van de consumptieprijzen het spilindexcijfer bereikt dat een wijziging rechtvaardigt.

Overgangsmaatregelen

Art. 8.Voor organisaties die, ingevolge deze collectieve arbeidsovereenkomst, moeten overgaan van een ander indexeringsmechanisme naar het hierboven omschreven mechanisme treedt deze collectieve arbeidsovereenkomst pas effectief in werking uiterlijk op 1 januari 1998.

Geldigheidsduur

Art. 9.Deze collectieve arbeidsovereenkomst treedt in werking op 1 januari 1997.

Zij is gesloten voor een onbepaalde duur en kan door elk van de partijen worden opgezegd met een opzeggingstermijn van drie maanden, betekend bij een ter post aangetekende brief gericht aan de voorzitter van het Paritair Comité voor de socio-culturele sector.

Gezien om te worden gevoegd bij het koninklijk besluit van 14 september 1997.

De Minister van Tewerkstelling en Arbeid, Mevr. M. SMET Voor de raadpleging van de voetnoot, zie beeld

^