SELOR - SELECTIEBUREAU VAN DE FEDERALE OVERHEID

Selectie van Nederlandstalige senior projectmedewerker - beloningsbeleid (m/v) (rang A) voor de kenniscel specialisatie HRM of remuneratie-analyse (Ministerie van de Vlaamse Gemeenschap) Momenteel zijn er 2 vacatures en na deze selectie wordt een lijst van geslaagden aangelegd die twee jaar geldig blijft.

Toelaatbaarheidsvereisten : 1. Burger van de Europese Unie zijn.2. Vereist(e) diploma('s) voor de functie van senior projectmedewerker HRM op 3 februari 2003 : - diploma's van licentiaat, doctor, burgerlijk ingenieur, burgerlijk ingenieur-architect, bio-ingenieur, apotheker, geaggregeerde van het onderwijs, arts, tandarts, dierenarts, handelsingenieur, industrieel ingenieur, meester, architect, interieurarchitect, erkend en uitgereikt door de Belgische universiteiten en de instellingen voor hoger onderwijs, indien de studies ten minste vier jaar hebben omvat (basisopleiding van 2 cycli) of door een door de Staat of een van de Gemeenschappen ingestelde selectiecommissie; - getuigschriften uitgereikt aan de laureaten van de Koninklijke Militaire School en die gerechtigd zijn tot het voeren van de titel van burgerlijk ingenieur of van licentiaat. - EN vijf jaar relevante ervaring in het domein van HRM kunnen aantonen.

Vereist(e) diploma('s) voor de functie van senior projectmedewerker remuneratie-analyse op 3 februari 2003 : - diploma's van licentiaat, doctor, burgerlijk ingenieur, burgerlijk ingenieur-architect, bio-ingenieur, apotheker, geaggregeerde van het onderwijs, arts, tandarts, dierenarts, handelsingenieur, industrieel ingenieur, meester, architect, interieurarchitect, erkend en uitgereikt door de Belgische universiteiten en de instellingen voor hoger onderwijs, indien de studies ten minste vier jaar hebben omvat (basisopleiding van 2 cycli) of door een door de Staat of een van de Gemeenschappen ingestelde selectiecommissie; - getuigschriften uitgereikt aan de laureaten van de Koninklijke Militaire School en die gerechtigd zijn tot het voeren van de titel van burgerlijk ingenieur of van licentiaat; - EN vijf jaar relevante ervaring in het domein van remuneratie-analyse kunnen aantonen, OF - statutair personeelslid van niveau A binnen een overheidsdienst zijn en eveneens aan de gestelde ervaringsvereisten voldoen.

De gedetailleerde functiebeschrijving en selectieprocedure vindt u in het selectiereglement, dat u kunt verkrijgen bij de diensten van SELOR. Jaarlijks brutobeginsalaris : 36.738,00 euro, reglementaire toeslagen niet inbegrepen.

Solliciteren kan tot 3 februari 2003 U reageert per telefoon (enkel op het nummer 070-66 66 20 - hou rijksregisternr. en referentienr. bij de hand !), fax (02-553 50 50) of brief (Ministerie van de Vlaamse Gemeenschap, SELOR, Cel Werving Vlaamse Gemeenschap, Boudewijngebouw, Boudewijnlaan 30, 1000 Brussel - Tel. 02-553 51 12).

De SELOR-infolijn is bereikbaar op het nummer 02-214 45 66.

U kunt ook rechtstreeks solliciteren op onze website www.selor.be of via gisele.gillis@azf.vlaanderen.be Om geldig te solliciteren vermeldt u uw naam, voornaam, volledig adres, geboortedatum, rijksregisternummer, uw hoogst behaalde diploma en het referentienummer (ANV03005) van de selectieprocedure. Je sollicitatie is pas volledig indien vergezeld van een ingevuld standaard CV (biografische vragenlijst). Deze vragenlijst kan je downloaden via de site van Selor of aanvragen via de Selor-infolijn.

Zoniet zal met uw sollicitatie geen rekening worden gehouden.

Uw sollicitatie zal per brief worden bevestigd.