Etaamb.openjustice.be
Vacante Bettreking
gepubliceerd op 14 november 2019

Rechterlijke Orde. - Vacante betrekkingen 1. Volgende plaatsen van assistent worden vacant verklaard voor benoeming via werving, er wordt een bijkomende proef georganiseerd. Assistent dossierbeheer bij de griffie van de **** **** administratieve ondersteuning bij de griffie van de **** ****, afdelingen Oud(...)

bron
federale overheidsdienst justitie
numac
2019031006
pub.
14/11/2019
prom.
--
staatsblad
https://www.ejustice.just.fgov.be/cgi/article_body(...)
Document Qrcode

FEDERALE OVERHEIDSDIENST JUSTITIE


Rechterlijke ****. - **** betrekkingen 1. Volgende plaatsen van assistent worden vacant verklaard voor benoeming via werving, er wordt een bijkomende proef georganiseerd. Assistent dossierbeheer bij de griffie van de **** ****, afdeling ****: 1;

Assistent administratieve ondersteuning bij de griffie van de **** ****, afdelingen **** en ****: 1;

Assistent administratieve ondersteuning bij de griffie van de **** ****, afdelingen **** en ****: 1;

Assistent administratieve ondersteuning bij de griffie van de **** ****, afdeling ****: 1;

Assistent dossierbeheer bij de griffie van de **** ****-****, afdeling ****: 1;

Assistent dossierbeheer bij de vredegerechten van het arrondissement ****: 2 (****);

Assistent dossierbeheer bij het parket van het hof van beroep ****: 2;

**** **** bij het parket van het hof van beroep ****: 1;

Assistent dossierbeheer bij het parket van het **** ****: 1;

**** **** bij het parket ****, afdeling ****: 1;

Assistent dossierbeheer bij het parket ****: 1;

Assistent dossierbeheer bij het parket West-****, afdelingen ****, ****, **** en ****: 5;

Assistent dossierbeheer bij het parket ****, afdelingen **** en ****: 3;

Assistent dossierbeheer bij het parket ****, afdelingen Marche-en-**** et ****: 1.

Toelichting: Attesten Voor de plaatsen die vacant worden verklaard via werving, kan men zich kandidaat stellen wanneer men in het bezit is van: - een attest van slagen in de vergelijkende selectie voor werving van **** voor alle **** Overheidsdiensten, Instellingen van Openbaar Nut, van Sociale ****, van Wetenschappelijk Onderzoek, het Ministerie van **** en de **** **** (****19148).

**** bepalingen Voor de ambten en de functies binnen de rechterlijke orde, moeten de betrokkenen een gedrag hebben dat in overeenstemming is met de eisen van de beoogde betrekking en de burgerlijke en politieke rechten genieten (art. 287**** § 3 van het Gerechtelijk Wetboek).

Aan deze vereiste en de **** opgenomen in het Gerechtelijk Wetboek, moet worden voldaan op het ogenblik van het afsluiten van de termijn voor ****.

Bepalingen voor de vacante plaatsen via werving: Om door middel van werving benoemd te kunnen worden, moeten de kandidaten beschikken over een van de volgende diploma's: ? getuigschrift uitgereikt na het slagen "met vrucht" van een zesde leerjaar van het secundair onderwijs met volledig leerplan ? getuigschrift van hoger secundair onderwijs of bekwaamheidsdiploma dat toegang verleent tot het hoger onderwijs ? diploma uitgereikt na het slagen voor het examen bedoeld in art. 5 van de wetten op het toekennen van de academische graden ? diploma of getuigschrift van het hoger secundair onderwijs voor sociale promotie, afgeleverd na een cyclus van tenminste zevenhonderd vijftig ****.

**** **** kandidaten worden geacht **** te zijn op het ogenblik van benoeming.

Selectieprocedure: De kandidaturen voor een benoeming in de rechterlijke orde dienen gesteld te worden binnen een termijn van 20 kalenderdagen na de bekendmaking van de vacature in het Belgisch Staatsblad (art. 287**** van het Gerechtelijk Wetboek) via ****-mail op het adres ****@****.****.**** met vermelding van `****-****-001' in het onderwerp.

De kandidaten dienen volgende stukken over te maken: - een curriculum vitae; - het invulformulier '****-****-001', dat ter beschikking is op het **** van de **** **** onder de rubriek ****/**** **** ****/Vacatures of kan opgevraagd worden via het ****-**** ****@****.****.****.

De kandidaten zullen een ontvangstbevestiging ontvangen. De selectieprocedure wordt volledig elektronisch gevoerd.

Elke onvolledige kandidaatstelling of inschrijving die niet verloopt volgens de elektronische **** zal onontvankelijk verklaard worden.

De kandidaten zullen via ****-mail uitgenodigd worden voor een bijkomende proef.

**** **** voor deze bijkomende vergelijkende proef kan opgevraagd worden op het ****-**** ****@****.****.****.

Meer informatie rondom de inhoud van de functiebeschrijvingen kan worden teruggevonden op het **** van de **** **** (****://****.****.****.****) onder de rubriek ****/Omzendbrieven. De functiebeschrijvingen kunnen tevens opgevraagd worden via het ****-**** ****@****.****.****.

^