****

**** **** statutaire betrekking inspecteur-auditor In de loop van de maand september 2020 zal de **** (hierna de ****) overgaan tot de aanwerving van een **** statutaire ambtenaar inspecteur-auditor - graad van adjunct-adviseur (code 2020 ****1/3/****) **** **** is een onafhankelijk orgaan dat erop toeziet dat de grondbeginselen van de bescherming van de **** worden nageleefd.

**** meer informatie, zie : ****://****.****.****/burger/de-autoriteit.

**** **** beschikt over een **** van 63 medewerkers.

**** aanwerving geschiedt door middel van een vergelijkend examen. De laureaat treedt in dienst in hoedanigheid van **** ambtenaar.

**** **** blijft 1 jaar geldig (twee maal verlengbaar met zes maanden).

Aan de **** moet zijn voldaan uiterlijk op 28 augustus 2020.

****. ALGEMENE VEREISTEN Iedere kandidaat moet aan de volgende algemene vereisten voldoen om aangeworven te worden: - onderdaan zijn van een land van de **** Unie; - van onberispelijk gedrag zijn; - zijn burgerlijke en politieke rechten genieten; - aan de algemene en **** competenties voldoen; - aan de bijzondere vereisten voldoen inzake diploma en/of getuigschrift.

****. BIJZONDERE VEREISTEN PER VACANTE BETREKKINGEN De gedetailleerde functiebeschrijving met ****.****. de ****, generieke en **** competenties is te raadplegen op de **** van de ****, via de volgende link : ****://****.****/burger/de-autoriteit/ vacatures.

**** bestaat het doel van de functie uit: ? **** van procedures, instructies, nota's en het bepalen van de wijze van uitvoeren van inspectie onderzoeken en audits. ? **** aan de strategische benadering van **** met het oog op preventie en detectie. ? **** aan monitoring in het kader van inspectie en audit acties en verbetering van de interne (samen-) werking, communicatie en procedures. ? ****, ondersteunen en in voorkomend geval zelfstandig uitvoeren van grote en complexe audits en inspecties in binnen- en buitenland in opdracht van de ****. ? **** over inspectie onderzoeken, audits, vaststellingen en eventuele trends en formuleren van aanbevelingen in functie van audits. ? In het algemeen het mee bewaken van het imago en de reputatie van de ****. ? Het geven van interne opleidingen. ? In kaart brengen van complexe **** met het oog op het permanent verbeteren van de gebruikte ****. ? **** voeren van **** inspecties en audits en dit zowel op basis van de nationale als de **** regelgeving ter zake (al dan niet individueel of met collega-inspecteurs). ? **** en coachen van de collega-inspecteurs door onder andere overleg te organiseren over hun werkzaamheden, ideeën en voorstellen.

**** competenties : ** **** beschikt over basiskennis van de **** en nationale regelgeving ****.****.****. de verwerking van ****. ** Je hebt kennis van de audit normen en technieken. ** **** beschikt over een sterk synthetisch en analytisch vermogen. Je kan grote hoeveelheid gegevens analyseren, synthetiseren en structuur aan brengen. Je kan zowel mondeling als schriftelijk ideeën op een duidelijke manier overbrengen, met geschreven documentatie en rapportering die **** **** ****, helder en gestructureerd is. ** **** bent **** en gedreven. ** Je neemt graag initiatief. ** **** bent innovatief ingesteld en hebt interesse voor **** en technologische ontwikkelingen. ** Je werkt graag in een team, maar bent ook in staat om zelfstandig te werken. ** **** bent bereid om samen met **** collega's in het buitenland aan opdrachten te werken. ** **** bent flexibel ingesteld (inspecties of audits kunnen ook buiten de kantooruren uitgevoerd worden). ** Je hebt een affiniteit met ****. ** **** functioneert goed onder druk en duidelijke deadlines. ** **** bent georganiseerd en houdt van orde en nauwkeurig werken. ** **** beschikt over goede ****, zowel gesproken als geschreven **** beschikt over ****. ** Je hebt ervaring in **** en verslaggeving. ** **** beschikt over zeer goede kennis van standaard ****: ****, ****Note, ****, **** en ****.

**** vereisten : ** **** of **** of titularis zijn van een functie van niveau ****. ** **** bezit van een getuigschrift van met vrucht gevolgde studies in forensische audit met een curriculum van tenminste 90 uur en/of een erkenning als **** **** **** (****) of als **** **** **** (****) zijn een pluspunt. ** Relevante werkervaring inzake **** (audit, interne of externe controle) en/of uitvoeren van **** is een pluspunt. ** **** van de tweede landstaal en het **** is een pluspunt. ** **** ervaring als functionaris voor de **** is een pluspunt.

**** **** **** wordt aangeworven in de **** **** en in de graad van adjunct-adviseur (niveau ****) met de **** **** ****1.

**** ****1 : 28.421 - 41.841 **** (100 %) - geïndexeerd (1.7410) : 49.481 - 72.845 ****. Voordelen ? **** ****; ? **** of gratis woon-**** met het openbaar vervoer; ? ****; ? **** tot telewerk (na een termijn van 6 maanden); ? **** (na een termijn van 3 maanden). ? ****-abonnement (na een termijn van 6 maanden).

****. GELIJKE KANSEN EN DIVERSITEIT **** **** voert een actief **** en waakt over gelijke kansen, een gelijke behandeling en een gelijke toegang tot de selectie voor al wie solliciteert.

**** met een handicap, **** of ziekte ? **** kan een redelijke aanpassing vragen aan de selectieprocedure, ook indien **** niet over een geldig attest beschikt. **** een beschrijving van uw handicap/ziekte/**** en duid ook aan welke aanpassingen **** hierbij kunnen helpen.

**** bezorgt ons samen met uw sollicitatie ten laatste op de uiterste **** een gepast attest met de vermelding van uw naam, uw voornaam en de code van uw sollicitatie.

****. SELECTIEPROCEDURE **** wordt een voorselectie uitgevoerd op basis van de ontvangen kandidaturen. De kandidaten die het best beantwoorden aan het gezochte profiel zullen uitgenodigd worden.

De proeven worden georganiseerd door een examencommissie bestaande uit minstens drie personen.

**** bestaan uit een **** over de materie en een proef waarbij wordt nagegaan of de kandidaat over de vereiste generieke en specifieke competenties beschikt.

Alle proeven zijn mondeling. **** mondelinge **** wordt beoordeeld op 20 punten en om te slagen dient de kandidaat 12 punten te behalen.

Op het einde van de proeven wordt een proces-verbaal opgesteld met **** de rangschikking van de kandidaten en het resultaat dat elke kandidaat behaalde. Deze rangschikking telt 3 groepen : **** = geschikt en geslaagd, **** = minder geschikt en geslaagd, **** = niet geschikt en/of niet geslaagd. **** voorkomend geval wordt binnen elke groep en **** opgesteld in functie van het totaal aantal bekomen punten. **** een ex-aequo binnen eenzelfde groep, zal de jury een nieuwe rangschikking opstellen op basis van de kwalificaties die eigen zijn aan elke kandidaat.

Op schriftelijk verzoek (****-mail ) kan het examenreglement alsook de samenstelling van de examencommissie worden verkregen.

****. INSCHRIJVING UITERSTE DATUM : 28 AUGUSTUS 2020.

**** inschrijving gebeurt, op straffe van ****, uitsluitend per ****-mail met vermelding van de **** naar dit adres : ****@****-****.****. **** zal een **** krijgen.

De sollicitatie is maar ontvankelijk wanneer ze vergezeld is van : ** een afschrift van de vereiste **** of diploma's; ** een curriculum vitae; ** een afzonderlijke nota waarin de motivering voor de geambieerde functie blijkt en de beroepservaring wordt toegelicht.

**** verdere inlichtingen kan men zich wenden tot ****@****-****.****. **** functiebeschrijving en het examenreglement zijn eveneens te consulteren op de **** van de **** : ****://****.****/burger/ de-autoriteit/vacatures.