Etaamb.openjustice.be
Wet van 11 november 2013
gepubliceerd op 27 november 2013

Wet tot wijziging van afdeling 3 van hoofdstuk 7 van titel IV van de programmawet van 24 december 2002 (1)

bron
federale overheidsdienst sociale zekerheid
numac
2013206337
pub.
27/11/2013
prom.
11/11/2013
ELI
eli/wet/2013/11/11/2013206337/staatsblad
staatsblad
https://www.ejustice.just.fgov.be/cgi/article_body(...)
links
Raad van State (chrono)Kamer (parl. doc.)Senaat (fiche)
Document Qrcode

11 NOVEMBER 2013. - Wet tot wijziging van afdeling 3 van hoofdstuk 7 van titel IV van de programmawet (I) van 24 december 2002 (1)


FILIP, Koning der Belgen, Aan allen die nu zijn en hierna wezen zullen, Onze Groet.

De Kamers hebben aangenomen en Wij bekrachtigen hetgeen volgt :

Artikel 1.Deze wet regelt een aangelegenheid als bedoeld in artikel 78 van de Grondwet.

Art. 2.In artikel 336 van de programmawet (I) van 24 december 2002, gewijzigd bij de wetten van 19 juni 2009, 30 december 2009 en 27 december 2012 worden de volgende wijzigingen aangebracht : 1° in het eerste lid worden de woorden "G8 of G9" vervangen door de woorden " G8, G9 of G10";2° tussen het tiende en het elfde lid wordt een nieuw lid ingevoegd, luidende : « G10 is gelijk aan 500 euro.»; 3° in het vroeger elfde lid, dat het twaalfde lid wordt, worden de woorden "G8 of G9" vervangen door de woorden "G8, G9 of G10".

Art. 3.In artikel 338 van dezelfde programmawet worden de woorden "G8 of G9" vervangen door de woorden "G8, G9 of G10".

Art. 4.In titel IV, hoofdstuk 7, afdeling 3, van dezelfde programmawet, wordt een onderafdeling 9 ingevoegd, luidende : « Onderafdeling 9. Forfaitaire bijdragevermindering voor vaste werknemers met een voltijdse arbeidsovereenkomst in de horeca. »

Art. 5.In onderafdeling 9 van dezelfde programmawet, ingevoegd bij artikel 4, wordt een artikel 353bis/8 ingevoegd, luidende : « Art. 353bis/8. Werkgevers bedoeld in artikel 335 die ressorteren onder het Paritair Comité voor het hotelbedrijf en die gemiddeld maximum 49 werknemers tewerkstelden gedurende een te bepalen referteperiode, kunnen aanspraak maken op een doelgroepvermindering.

De doelgroepvermindering is enkel van toepassing voor de werkgevers die per vestigingseenheid gebruik maken van het geregistreerd kassasysteem, zoals bedoeld in het koninklijk besluit van 30 december 2009Relevante gevonden documenten type koninklijk besluit prom. 30/12/2009 pub. 31/12/2009 numac 2009003491 bron federale overheidsdienst financien Koninklijk besluit tot het bepalen van de definitie en de voorwaarden waaraan een geregistreerd kassasysteem in de horecasector moet voldoen type koninklijk besluit prom. 30/12/2009 pub. 24/11/2015 numac 2015000677 bron federale overheidsdienst financien Koninklijk besluit tot het bepalen van de definitie en de voorwaarden waaraan een geregistreerd kassasysteem in de horecasector moet voldoen. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten tot het bepalen van de definitie en de voorwaarden waaraan een geregistreerd kassasysteem in de horecasector moet voldoen, en die deze kassa hebben aangegeven bij de fiscus overeenkomstig bovenvermeld koninklijk besluit van 30 december 2009Relevante gevonden documenten type koninklijk besluit prom. 30/12/2009 pub. 31/12/2009 numac 2009003491 bron federale overheidsdienst financien Koninklijk besluit tot het bepalen van de definitie en de voorwaarden waaraan een geregistreerd kassasysteem in de horecasector moet voldoen type koninklijk besluit prom. 30/12/2009 pub. 24/11/2015 numac 2015000677 bron federale overheidsdienst financien Koninklijk besluit tot het bepalen van de definitie en de voorwaarden waaraan een geregistreerd kassasysteem in de horecasector moet voldoen. - Officieuze coördinatie in het Duits sluiten.

Deze doelgroepvermindering geldt voor 5 vaste voltijdse werknemers naar keuze gedurende een te bepalen aantal kwartalen, dat mogelijk onbeperkt is.

Deze referteperiode en de wijze waarop het gemiddelde van de tijdens deze referteperiode tewerkgestelde werknemers wordt berekend, worden bepaald door de Koning.

De Koning bepaalt voor deze onderafdeling, bij een besluit vastgesteld na overleg in de Ministerraad, het bedrag van de vermindering, het aantal kwartalen waarvoor de vermindering geldt, de noties "vaste werknemer" en "voltijdse arbeidsovereenkomst" en de voorwaarden op vlak van registratie van de werknemers voor het verkrijgen van de vermindering. »

Art. 6.Deze wet treedt in werking op 1 januari 2014.

Kondigen deze wet af, bevelen dat zij met 's Lands zegel zal worden bekleed en door het Belgisch Staatsblad zal worden bekendgemaakt.

Gegeven te Brussel, 11 november 2013.

FILIP Van Koningswege : De Eerste Minister, E. DI RUPO De Minister van Sociale Zaken, Mevr. L. ONKELINX De Minister van de Werk, Mevr. M. DE CONINCK De Minister van Financiën, K. GEENS De staatssecretaris voor de Bestrijding van sociale en fiscale fraude, J. CROMBEZ Met 's Lands zegel gezegeld : De Minister van Justitie, Mevr. A. TURTELBOOM _______ Nota (1) Chambre des représentants. Document : 53K2989.

Sénat.

Document : 53-2289.

^